Отказали в легком труде
Просмотров: 1у меня на работе нет лёгкого труда, но я таскаю ящики и работаю 12 часов. организация отказывает мне в лёгком труде. моя подруга работала там же и она сидела дома и получала зарплату за отсутствием лёгкого труда, а мне отказано. законно ли это?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Нет, незаконно. Согласно нормам ст.254 ТК беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
Вам нужно предоставить работодателю справку о беременности, медицинское заключение и заявление о переводе. Эти документы предоставьте работодателю под подпись. Если работодатель не отреагирует на Ваше заявление, обращайтесь в государственную инспекцию труда и (или) прокуратуру.
