Увольнение из-за задержки з/п
Просмотров: 1Вопрос задан29 апреля 2013 в 20:56
Работодатель задерживает з/п более 15 суток. Мной было написано заявление 22 апреля 2013 года. Имеет ли право работодатель настаивать на том, чтобы я выходи на работу 6 мая 2013 года? Если не имеет право то на каком основании? Заранее спаибо
Ответы:
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Опубликовано29 апреля 2019 в 22:55
Опубликовано29 апреля 2019 в 22:55
обратитесь в инспекцию труда по поводу задержки зарплаты
Уточнение от 29 апреля 2013 - 22:55
нет не имеет,так как вы предупредили за 2 недели до увольнения
