Отпуск и суммированный учет времени

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Учетный период охватывает ежегодный отпуск (п. 4.1 Положения).

Отпуск не может приходиться на дни междувахтового отдыха независимо от того, основной это отпуск или дополнительный (п. 7.1 Положения).

в период меж вахтового отдыха отпуск предоставляться не может

Здравствуйте!

При подсчете нормы рабочих часов, которые необходимо отработать в учетном периоде, из этого периода исключается время, в течение которого работник освобождался от исполнения трудовых обязанностей с сохранением места работы (в частности, ежегодный отпуск, временная нетрудоспособность и др.). Норма рабочего времени в этих случаях должна уменьшаться на количество часов такого отсутствия, приходящихся на рабочее время (Письмо Роструда от 18.05.2011 N 1353-6-1).

В соответствии с п. 7.1 Основных положений о вахтовом методе организации работ, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 N 794/33-82 ежегодный отпуск работникам, занятым на работах вахтовым методом, предоставляется в установленном порядке ПОСЛЕ использования дней отдыха (отгулов). Из вышеуказанного следует вывод, что ежегодный отпуск работникам, занятым на работах вахтовым методом, предоставляется после использования дней междувахтового отдыха.