Законно ли уведомление о неоплате праздничных нерабочих дней?
Просмотров: 1Я работник ростелекома на новогодние праздники мы не работали. вышли на работу 9 января. нам пришла рассылка о зароботной плате в которой сказано что праздничные дни не будут оплачиватся. законно ли это?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Праздничные дни и не подлежат оплате, Вы же не работали. Но наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад (должностной оклад) (ст.112 ТК).
