Рейтинг@Mail.ru

Учитываются ли годы обучения в институте для получения "ветеран труда"

Просмотров: 3
Светлана
Вопрос задан9 марта 2016 в 20:01

Входят ли в стаж ,необходимый для получения статуса "ветеран труда",годы учебы в институте и центре занятости ?

Вопрос относится к городу Севастополь

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано9 марта 2019 в 22:53
Опубликовано9 марта 2019 в 22:53

Здравствуйте!

Законом г. Севастополя от 26 декабря 2014 г. N 97-ЗС "О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда", установлены правила присвоения звания "Ветеран труда".

Правом на присвоение звания наделены граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства:

- награжденные орденами, медалями, почетными званиями СССР, РСФСР или РФ, ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

- начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Заявление и документы, подтверждающие основания для присвоения звания, подаются в структурные подразделения ГУСЗН Севастополя.

Решение о присвоении звания или об отказе в его присвоении принимается комиссией, утвержденной уполномоченным органом в сфере соцзащиты, в 30-дневный срок со дня регистрации заявлений и документов граждан в Главном управлении.

Любовь_
Опубликовано10 марта 2019 в 07:53
Опубликовано10 марта 2019 в 07:53

Здравствуйте!

Время учебы в трудовой стаж не входит, а вот время на бирже труда засчитывается в трудовой стаж

Постановление Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015

"Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий"

2. В страховой стаж включаются (засчитываются):

а) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - страховые взносы);

б) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации";

в) иные периоды:

период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";

период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности;

период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания этими лицами наказания в местах лишения свободы и в ссылке;

период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более 5 лет в общей сложности;

период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более 5 лет в общей сложности..."

Гафаров
Опубликовано10 марта 2019 в 08:18
Опубликовано10 марта 2019 в 08:18

здравствуйте.

ЗАКОН

ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ

О порядке и условиях присвоения

звания «Ветеран труда»

Принят

Законодательным Собранием

города Севастополя

19 декабря 2014 года

Настоящий Закон разработан в соответствии с Федеральным законом от

12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» и устанавливает порядок и

условия присвоения гражданам Российской Федерации, проживающим в

городе Севастополе, почетного звания «Ветеран труда».

Статья 1. Сфера действия настоящего Закона

Настоящий Закон распространяется:

на граждан Российской Федерации, постоянно проживающих на

территории города Севастополя;

на иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно

проживающих на территории города Севастополя.

Статья 2. Лица, имеющие право на присвоение звания «Ветеран труда»

Звание «Ветеран труда» присваивается:

лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенных

почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо

награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим

трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за

выслугу лет;

лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем

возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж

не менее 40 лет (для мужчин) и 35 лет (для женщин).

Статья 3. Ведомственные знаки отличия в труде

Под ведомственными знаками отличия в труде в настоящем Законе

понимаются ведомственные знаки, учрежденные федеральными органами

государственной власти, Президиумами Верховного Совета СССР, РСФСР,

УССР, Верховной Рады Украины, Советами Министров СССР, РСФСР,

УССР, Кабинетом Министров Украины, Верховным Судом СССР,

Верховным судом Украины, Прокуратурой СССР, Российской Федерации,

Украины, министерствами и ведомствами СССР, РСФСР, Украины,

Всесоюзным центральным советом профессиональных союзов, Федерацией

независимых профсоюзов России, Федерацией профессиональных союзов

Украины, в том числе совместно с центральными комитетами профсоюзов

отраслей народного хозяйства, при условии, что награжденные граждане

работали в системе указанных органов, министерств и ведомств.

Статья 4. Порядок подачи документов на присвоение звания

«Ветеран труда»

1. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», подают в

структурные подразделения Главного управления социальной защиты

населения Севастополя (далее – структурные подразделения) по месту

жительства заявление и документы, подтверждающие основания для

присвоения звания.

2. Лица, указанные в части 1 статьи 2 настоящего Закона, предоставляют

документы, подтверждающие:

а) награждение орденами или медалями либо присвоение почетных

званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награждение

ведомственными знаками отличия в труде;

б) трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или

за выслугу лет.

3. Лица, указанные в части 2 статьи 2 настоящего Закона, предоставляют

документы, подтверждающие:

а) начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в

период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, включая период работы на

временно оккупированных территориях СССР;

б) трудовой стаж не менее 40 лет (для мужчин) и 35 лет (для женщин).

Документами, подтверждающими начало трудовой деятельности в

несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной Войны,

являются трудовые книжки, справки, выданные в установленном порядке

органами государственной власти, уполномоченными организациями на

основании архивных данных.

4. Для присвоения звания «Ветеран труда» могут быть представлены как

подлинники необходимых документов, так и их копии, заверенные

нотариально или Главным управлением социальной защиты населения

Севастополя.

5. Заявления граждан, претендующих на присвоение звания «Ветеран

труда», со всеми необходимыми документами в 15-дневный срок со дня

подачи заявления, направляются структурными подразделениями в Главное

управление социальной защиты населения Севастополя (далее – Главное

управление).

Статья 5. Порядок присвоения звания «Ветеран труда»

1. Решение о присвоении звания «Ветеран труда» или об отказе в

присвоении звания «Ветеран труда» с указанием причин отказа заявителя

принимается комиссией, утвержденной уполномоченным органом в сфере

социальной защиты, в 30-дневный срок со дня регистрации заявлений и

документов граждан в Главном управлении.

2. В присвоении звания «Ветеран труда» может быть отказано:

1) при наличии в документах исправлений, ошибок, противоречий,

которые не позволяют однозначно истолковать их содержание;

2) при отсутствии в документах о трудовой деятельности сведений о

необходимом трудовом стаже;

3) при отсутствии документа, подтверждающего награждение орденами

или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской

Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде;

4) при отсутствии документа о трудовой деятельности в

несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны - для

лиц, указанных в части 2 статьи 2 настоящего Закона.

3. Главное управление информирует структурные подразделения

письмами об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» гражданину в

30-дневный срок со дня принятия соответствующих решений, с указанием

мотивов отказа.

4. Структурные подразделения уведомляют граждан об отказе в

присвоении звания «Ветеран труда» в течение 5 рабочих дней со дня

поступления письма Главного управления.

5.Структурные подразделения обеспечивают оформление удостоверений

«Ветеран труда» (далее – удостоверение) в 30-дневный срок после вступления

в силу приказа Главного управления о присвоении звания «Ветеран труда».

Дата выдачи удостоверения соответствует дате принятия приказа Главного

управления о присвоении звания «Ветеран труда».

6. Удостоверение вручается гражданам структурным подразделением по

месту жительства заявителя.

Статья 6. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2015 года.

Губернатор

города Севастополя С.И. Меняйло

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте