Могу ли я получить очередной отпуск при увольнении?
Просмотров: 1Здравствуйте! Подскажите, как поступить - хочу срочно уволиться по собственному желанию (работаю преподавателем муз.школы), до отпуска осталось 2 месяца(сейчас апрель 2015), была в очередном отпуске июль-август 2014г (56 раб.дней). Могу ли я просить ежегодный оплачиваемый отпуск с последующим увольнением?
Вопрос относится к городу Пермь
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ , по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Предоставление отпуска с последующим увольнением является правом, а не обязанностью работодателя.
