Система оплаты труда медиков предполагает, кроме окладов, различные стимулирующие выплаты. В этом есть и плюсы, и минусы: с одной стороны, таким образом оценивается эффективность работы, с другой,приводит к многочисленным перекосам в зарплатах как по регионам, так и внутри отдельных учреждений.
Статьи автора
Какие документы нужны для оформления детского пособия:
- справки и свидетельства о рождении детей;
- копии паспортов родителей;
- подтверждение права на выплату.
Перечень дополняется справкой о доходах, если выплаты предоставляют с привязкой к материальному положению семьи.
Как на сайте суда найти дело по фамилии и что определил суд — есть пять вариантов поиска:
- По делам и судебным актам в системе «Правосудие».
- В электронной базе судебных решений.
- В базе «Мой арбитр».
- На интернет-ресурсе «СудАкт».
- В системе общей юрисдикции — на официальных сайтах.
Декларация пожарной безопасности — это документ, регламентирующий соответствие здания противопожарным регламентам. Документ заполняет владелец объекта, он же несет ответственность за достоверность данных.
Как оформить уход за 80-летним пенсионером через Госуслуги:
- Войти на портал, авторизоваться и перейти в личный кабинет на сайте ПФР.
- Найти раздел «Социальные выплаты».
- Выбрать искомую выплату.
- Заполнить предложенную анкету и сформировать заявление.
Какие выплаты при коронавирусе положены работникам:
- оплата больничного листа;
- доплаты медработникам за нормативную смену;
- страховые выплаты медикам при заражении COVID-19;
- другие платежи по усмотрению работодателя.
Как подтвердить стаж работы с 2002 по 2012 годы:
- показать трудовую книжку;
- предоставить договоры, соглашения, ГПХ;
- если нет указанных документов, подать заявление на получение архивной справки.
Переход на электронные трудовые книжки в 2022 году осуществляется по строгому алгоритму:
- Работники пишут заявление о выборе ЭТК.
- Отдел кадров сдает новый ежемесячный отчет в ПФР — СЗВ-ТД.
- Бумажный документ о стаже с соответствующей записью выдают сотруднику.
Продление срочного трудового договора на новый срок — это процедура, состоящая из двух шагов:
- Подписание соглашения.
- Оформление приказа.
Но иногда проще уволить работника и принять снова, так как законодательных оснований продления нет, а судебная практика противоречива.
Перечень необходимых документов при приеме на работу:
- паспорт;
- трудовая книжка;
- СНИЛС;
- военный билет;
- диплом о профессиональном образовании.
В некоторых случаях список расширяется с учетом актуальных законодательных норм.