Как быть, если работодатель планирует уволить?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Александр, добрый день!

Вины Вашей в данной ситуации нет. Работодатель может уволить Вас исключительно на законном основании в соответствии с трудовым законодательством.

Но учтите, если работодатель окончательно решил Вас уволить, то будет стараться собирать на Вас всевозможный компромат. Так что нарушать трудовой распорядок Вам не рекомендую, так как неоднократные нарушения трудовой дисциплины, прописанные у Вас во внутренних документах организации, могут являться основаниями для увольнения.