Рейтинг@Mail.ru

Нужна ли отработка две недели?

Просмотров: 3
наталья
Вопрос задан21 февраля 2014 в 19:28

я проработала в ООО "оракс" - кафе, около двух лет в отпуске не была не разу,компенсацию за отпуск не получала .Сегодня написала заявление на увольнение и попросила выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск на что меня послали на три буквы.хотя я мать одиночка имею несовершеннолетнию дочь

Вопрос относится к городу краснодар

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

aslaug
Опубликовано21 февраля 2019 в 19:36
Опубликовано21 февраля 2019 в 19:36

При увольнении работодатель обязан выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска. Не выплатят можно в судебном порядке взыскать невыплаченные суммы. Сейчас можете обратиться в инспекцию труда, прокуратуру. Непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд запрещено трудовым кодексом(ст.124 ТК РФ).

bindejka
Опубликовано21 февраля 2019 в 19:40
Опубликовано21 февраля 2019 в 19:40

Вы вправе уйти в отпуск с последующим увольнением, либо при увольнении получить компенсацию за дни неиспользованного отпуска. При отказе работодателя смело обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру. Наверняка в работе кафе есть недостатки, пригрозите жалобами в соответствующие инстанции.

nadezhda1972
Опубликовано21 февраля 2019 в 20:42
Опубликовано21 февраля 2019 в 20:42

Вам обязаны выплатить компенсацию, обращайтесь с жалобой в ГИТ.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте