Важно
Обновят заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер по сокращению травматизма Как выйти из отпуска по уходу за ребенком и вернуться в него?
Просмотров: 1Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, она хочет выйти на работу на режим неполного рабочего дня и одновременно с этим оформить постоянный перевод на другую должность не прерывая отпуск по уходу за ребенком. Можем ли мы это сделать? Нужно ли будет переоформлять приказ на отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет (из-за того что она переводится на другую должность)? Сможет ли она потом сново на 3 месяца уйти в отпуск по уходу за ребенком, каким приказом нужно это оформлять??? Можем ли мы во время этого режима неполного рабочего дня во время отпуска по уходу за ребенком предостовлять ей другие виды отпусков (ежегодный или без сохранения з/п)?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день!
Сначала работник пишет заявление с просьбой разрешить ей работать во время отпуска с сохранением пособия на условиях неполного рабочего времени. Потом пишется заявление на перевод на другую ставку с сохранением режима неполного рабочего времени. Уйти снова в отпуск по уходу за ребенком она может в любое время, для этого достаточно заявления.
Но вот не прерывая отпуск по уходу за ребенком, очередной отпуск взять нельзя, так как получаются сразу две выплаты, хотя среди юристов существуют на этот счет разные мнения. Но я бы не рисковала.
