Отработка при увольнени имея ребёнка инвалида/сенсоневральная тугоухость 4степени/
Просмотров: 1Отработка при увольнении за ребёнком инвалидом /сенсоневральная тугоухость 4степени/
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В соответствии с нормами ст.80 ТК работник должен предупредить об увольнении работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Исключений для работников, имеющих детей-инвалидов, трудовое законодательство не делает. Но работодатель может пойти Вам навстречу и расторгнуть трудовой договор в удобное для Вас время.