Важно
Заключено Московское трехстороннее соглашение: новые обязательства для работодателей Законно ли арестована зарплатная карта, без предварительного уведомления?
Просмотров: 2Здравствуйте. Судебные приставы арестовали заработную карту, на которую я в настоящий момент получаю пособие по безработице. Снимается полностью вся поступающая сумма, в день поступления. Об этом деянии я не был уведомлен, исполнительный лист мне не направлялся. Прошу Вас подсказать мне; правомерны ли действия приставов, и как они должны поступать в таких случаях. Решение суда о признании долга имеется.
Вопрос относится к городу г.Нытва Пермский край
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте. Пишите заявление старшему приставу, так как больше половины зарплаты удерживать не имеют права по закону.
Здравствуйте!
Исполнительный лист Вам никто направлять не должен. Это не установлено законом. Судебный пристав-исполнитель был ОБЯЗАН направить Вам постановление о возбуждении исполнительного производства, согласно которому должнику предоставляется 5-ти дневный срок для добровольного исполнения требований исполнительного документа.
В части обращения взыскания на денежные средства, то действия пристава правомерны.
В Вашем случае, пристав, возможно не знал, что арестовываемый счет является «зарплатным».
Согласно ст. 99 Закона «Об исполнительном производстве» При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований, однако данные ограничения не применяются в случае взыскания взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Таким образом, Вам необходимо обратиться в ФССП с заявлением, в котором что указанный счет является «зарплатным» и просить снизить процент удержания.
