Как получить статус ветерана труда Самарской области

Содержание

Коротко о главном: 5 пунктов

Кто вправе получить статус ветерана труда в Самарской области

Все основные требования к заявителю, документам и порядку получения статуса «Ветеран труда Самарской области» содержатся в законе Самарской области № 155-ГД от 06.12.2006 «О ветеранах труда Самарской области» (далее — Закон 155-ГД). Законом 155-ГД установлено 2 основных требования к заявителям на получение статуса ветерана труда:

1. Наличие одной из наград, перечень которых установлен в п. 1 или 2 ст. 5 закона 155-ГД.

Перечень наград по п.2 ст. 5 Закона Самарской области

2. Наличие трудового стажа. Минимальный стаж устанавливается в этих же пунктах в зависимости от имеющейся у гражданина награды. Диапазон трудового стажа: от 25 до 40 лет — для мужчин и от 20 до 35 лет — для женщин:

Перечень наград и требования к стажу по п.1 ст. 5 Закона Самарской области

Если у гражданина на 24.11.2019 имелся необходимый стаж (для мужчин — 40 лет и более, для женщин — 35 лет и более), но не имелось награды по перечню из п. 2 статьи 5, то он сохраняет право на получение статуса «Ветеран труда Самарской области» на прежних условиях, т.е. с применением перечня наград в соответствии с п. 1 ст. 5. Если же необходимый минимум по трудовому стажу достигнут после 24.11.2019, то гражданину обязательно нужно иметь одну из наград по п. 2 ст. 5, чтобы претендовать на получение статуса «Ветеран труда».

Вас может заинтересовать: как получить статус ветерана труда без наград

В стаж по п. 2 ст. 5 засчитываются только периоды трудовой и иной деятельности, которая осуществлялась в организациях, зарегистрированных или расположенных на территории Самарской области. Исключение: время ухода за ребенком (для работающей матери) и периоды военной службы по призыву. Они учитываются в минимальный стаж независимо от места пребывания или проживания заявителя в такие периоды. Учитывайте дополнительные условия, которые проверяются в отношении заявителя.

Надо знать: какие периоды входят в общий трудовой стаж

У гражданина, претендующего на присвоение статуса «Ветеран труда Самарской области», должны отсутствовать:

• непогашенные или неснятые судимости;
• повторное увольнение за любой дисциплинарный проступок — в течение 1 года с момента издания первого приказа об увольнении по такому же основанию;
• периоды работы, которые выполнялись осужденным в любых исправительных учреждениях (они из общего стажа исключаются).

Какие документы нужны для оформления статуса ветерана труда Самарской области

Чтобы претендовать на получение статуса «Ветеран труда Самарской области», гражданин направляет заявление в уполномоченный орган. К заявлению необходимо приложить документы, перечень которых установлен в ст. 7 закона № 155-ГД. Перечень небольшой, ограниченный и расширению не подлежит:

1. Документ, удостоверяющий личность, — в основном это паспорт РФ, но в отдельных случаях допускается иной документ, признаваемый в качестве удостоверения личности (загранпаспорт, удостоверение моряка и пр.).
2. Подтверждение факта постоянного проживания в Самарской области: регистрация, договор аренды и др. Если такой документ не представлен заявителем, то его запрашивает уполномоченный орган в порядке межведомственного взаимодействия.
3. Документ, подтверждающий получение награды по п. 1 или 2 ст. 5 закона № 155-ГД. В нем должен быть указан орган, который принял решение о награждении, дата и номер такого решения.
4. Оригинал трудовой книжки или ее копию, заверенную работодателем, если гражданин продолжает работать — для подтверждения требования по минимальному стажу.
5. Иные документы, которые подтверждают периоды трудовой и иной деятельности, не отраженные в трудовой книжке, но засчитываемые в минимальный стаж согласно статье 8 закона 155-ГД.

Подробнее: как подтвердить трудовой стаж

Как оформить статус ветерана труда Самарской области

Заявление на присвоение статуса «Ветеран труда Самарской области» и приложенные к нему документы рассматривают уполномоченные на это государственные учреждения — органы социальной защиты по месту жительства заявителя. Срок рассмотрения заявления и принятия по нему решения (от момента принятия заявления до момента выдачи удостоверения ветерана труда) не должен превышать 17 рабочих дней:

• 10 рабочих дней на рассмотрение заявления и принятие решения (положительного или отрицательного);
• 7 рабочих дней на оформление удостоверения, если принято положительное решение.

Причины отказа установлены в статье 9 закона № 155-ГД. Основания для отрицательного решения связаны с представленными к заявлению документами:

• если они не подтверждают требований к заявителю — отсутствует минимальный стаж или необходимая награда;
• оформлены с нарушением требований закона — например, представлена копия вместо оригинала, нет подписи или печати и пр.

Подробнее: как получить звание «Ветеран труда»

Часто задаваемые вопросы: