Что запрашивать от работодателя при увольнении по статье 81 п.7?

Доброго дня, работодатель в течении двух месяцев издевается, когда я была на больничном привел свою родственницу на мое место, весь мой коллектив уволил, выйдя с больничного ни раз вызывала полицию, фиксировать факт недопуска на рабочие место. А так же отказ проводить инвентаризацию в присутствии меня. Отказ забрать личные вещи из кабинета. Показали уведомление о сокращении, которое на руки не выдали. После очередного вызова полиции, директор, сообщил, о том , что могу до окончания срока сокращения 29.12.14 не приходить на работу, а з/п сохраняется. 18.11.14 пригласили прекратить действие трудового договора раньше срока, приехав, в отдел персонала мне стали зачитывать!!!!! (На просьбу дать ознакомиться, отказали!), новый приказ об увольнении по статье 81 п7! В данный момент на руках нет ни трудовой, ни приказа, ни чего.... Пишу заявление на выдачу документов, ддля обращения в суд. Огромная просьба, расскажите какие документы мне с них запрашивать? Спасибо большое за ответ!

Вопрос относится к городу Челябинск