Допустимо ли оформление декретного отпуска на бабушку?
Просмотров: 3Сыну 1 год 9 месяцев. С садиком непонятно что. Может ли работающая бабушка которой в этом году исполняется 60 лет оформить на себя отпуск по уходу за внуком до 3 лет? А мама выйти на работу?
Вопрос относится к городу Нижний Тагил, Свердловская область
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте. Да, бабушка может оформить отпуск по уходу за ребенком. Это право закреплено в ст. 256 ТК РФ.
Работающая бабушка вправе использовать отпуск по уходу за ребенком при условии, что мама выйдет на работу. Бабушка должна представить справку с вашего места работы, что данный отпуск вами не используется.
Да можете.Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и неоплачиваемый по уходу до трех лет может оформить бабушка или другой близкий родственник (статья 256 ТК РФ, статья 15 Федеральный закон № 81-Ф3).
Рекомендация эксперта
Чтобы бабушке оформить отпуск по уходу за ребенком, обратитесь к работодателю с заявлением. Укажите дату начала и окончания отпуска, принесите справку с места работы родителей ребенка, что они не используют данный вид отпуска, свидетельство о рождении ребенка.
В соответствии с законодательством работодатель не имеет права вам отказать, независимо от того, какой формы собственности ваше предприятие.
Если работодатель отказывается предоставлять вам отпуск по уходу за ребенком, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в труд, так как отказ – это прямое нарушение Российского законодательства и этим занимаются уполномоченные органы.
