Рейтинг@Mail.ru

Должна ли я отрабатывать 2 недели?

Просмотров: 2
Ольга
Вопрос задан14 мая 2014 в 11:33

Работаю в средней школе. Хотела уволиться 31 мая. Написала заявление "Прошу Вас уволить меня по собственному желанию 31.05.2014 г." Дата заявления 12.05.2014г. Вопрос: имеет ли право директор заставить меня отрабатывать 2 недели до 15 июня? Если нет, то на какую статью ТК я могу опираться при разговоре с ним.

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Павел Макаренко
Опубликовано14 мая 2019 в 11:53
Опубликовано14 мая 2019 в 11:53

Добрый день, Ольга! Нет, не вправе. Днем увольнения будет день увольнения. До него Вы должны отработать 2 недели.

В помощь Вам 77 статья ТК РФ.

Ekaterina
Опубликовано14 мая 2019 в 18:47
Опубликовано14 мая 2019 в 18:47

Здравствуйте. Если Вы подали заявление 12.05, то уволить Вас должны датой, указанной в заявлении. В последний рабочий день выдать расчет и документы. Можете опираться на ст.80 ТК РФ, так же можете пригрозить жалобой в инспекцию труда.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте