Имеет ли право директор переносить рабочие дни на праздничные?
Просмотров: 1Директор вынес приказ для сотрудников работающих по шестидневной рабочей неделе,о том что 31 декабря для них будет выходным с переносом рабочего дня на 8 января...Возможно ли такое?!?!?И как вести оплату этим работникам????
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Работодатель не имеет право переносить выходные дни. Выходной день может быть перенесен на рабочий только по решению Правительства РФ. В любом случае работа 8 января (в нерабочий праздничный день) должна быть оплачена не менее чем в двойном размере (ст.113 ТК).