Важно
Заключено Московское трехстороннее соглашение: новые обязательства для работодателей Что можно сделать, чтоб не отрабатывать?
Просмотров: 1Нахожусь в очередном отпуске с 16.06 по 07.08.14г.Трудоустроилась с 10.08.04г.Переезжаем на другое место жительства,где договорено с работой.Билеты на самолёт на 12.08.14.Написала заявление об увольнении 23.07.14.Сказали,что я преждевременно использовала отпуск и должна отработать 12 дней,чтоб вернуть отпускные.В прошлом году отпуск август-сентябрь,отозвали на две недели раньше,но я взяла 10 дней в декабре.Отработать должна с 08.08.В заявлении указала в связи с переездом.Что можно сделать,чтоб не отрабатывать,деньги согласна вернуть.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день, Ольга! Если Вы уже ушли в отпуск, никто не вправе забирать его у Вас и Вы можете смело написать заявление за две недели до увольнения без отработки. Работодатель вправе удержать с Вас неотработанные отпускные, но заставить работать не может.
