Рейтинг@Mail.ru

Положена ли компенсация при увольнении из декрета?

Просмотров: 2
Татьяна
Вопрос задан30 апреля 2014 в 09:31

Здравствуйте,нахожусь в декрете,ребенку 1,8.На работе заявление написано до 3 лет,но собираюсь уволиться уже сейчас.Положена ли какая нибудь компенсация мне?Обязана ли я уведомить уже сейчас начальство о своем уходе(пусть ищет другого сотрудника) или нет?Спасибо

Вопрос относится к городу Кострома

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Елена А.
Опубликовано30 апреля 2019 в 09:36
Опубликовано30 апреля 2019 в 09:36

Здравствуйте. При увольнении по собственному желанию вы пишите заявление за 2 недели до увольнения. Если у вас остались неотгулянные дни отпуска, то при увольнении вам выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск.

Павел Макаренко
Опубликовано30 апреля 2019 в 09:38
Опубликовано30 апреля 2019 в 09:38

Добрый день! Да, уведомить работодателя необходимо. Вам положены все компенсации при увольнении, за неиспользованные очередные отпуска и недовыплаченные пособия.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте