Оплата праздничных дней в январе 2014 г.
Просмотров: 1Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, работал в январе в графике 2/2 по 12 часов. Рабочие дни попадали на январские праздники, компания не оплатила мне работу в праздничные дни в двойне. Законно ли это с точки зрения Трудового кодекса РФ.
Спасибо.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Не законно. Обратитесь с заявлением в профсоюз, если такого нет, то следует получить копию табеля учета рабочего времени и написать официальное письмо на имя своего руководителя. Письмо необходимо отправить с уведомлением, в случае отсутствия ответа обращайтесь к юристу.