Куда обращаться, если не выплачивают зарплату?
Просмотров: 2здравствуйте! у меня к вам вот такой вопрос. Мой папа офицер запаса, он устроился на работу в охранную фирму БОРС охранником. денег которые обещали при трудоустройстве не платят,а то что заплатили только с сильным опозданием. Решил он уволиться от туда и оказалось что просто так это сделать нельзя,сначала нужно посетить ихнего юриста,который принимает 1 час в неделю. Открытого доступа ни в бугалтерию ни к начальству нет. И вот пришел он к юристу, тот ему бумажки показал о том что если он уволится то за отработаный месяц получит не расчет, а копейки.Испугался,не уволился.Перевели на другой объект в порт. В ближайшее время порт разорвал контракт с борсом, за отработанное в порту время зарплаты вообще нет. Но еще работают. Папин напарник пожаловался куда то что денег не платят, так его оштрафовали за разглашение финансовой тайны. Короче без денег совсем. Порт оформил контракт с другой фирмой. Тогда Борс объявил что если кто из охранников подаст заявление на увольнение в октябре, будет уволен по статье. То есть испортят трудовую.По моему так беспридел. что делать? На суд денег нет.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Обратитесь в трудовую инспекцию жалобой на действия руководства и в суд для взыскания заработной платы.
Работника не имеют права штрафовать за то, что он хочет уволиться, либо за то, что он сообщил о нарушении законодательства своим работодателем. Никакая это не финансовая тайна!
По статье его также не просто уволить, так как для этого необходимо правильно подготовить документы.
За просрочку выплаты зарплаты работодатель должен уплатить работнику проценты за пользование чужими денежными средствами.
Необходимо обратится в инспекцию по труду с жалобой либо решить вопрос в судебном порядке (от уплаты госпошлины работники освобождены), образец самого простого иска можно найти в Интернете.
