Важно
Заключено Московское трехстороннее соглашение: новые обязательства для работодателей Сколько дней ежегодного оплачиваемого отпуска положено перед декретным?
Просмотров: 1Здравствуйте, работаю в организации с 3 ноября 2010 года, отгуляла 3 отпуска по 28 дней (последний длился до 25.08.13 включительно), с 7 марта 2014 года ухожу в декретный отпуск. Подскажите, пожалуйста, сколько дней мне положено оплачиваемого ежегодного отпуска?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Вы имеете право на использование ежегодного оплачиваемого отпуска полной продолжительности. ТК не предусматривает предоставление отпуска за отработанный период. Если отпуск предоставляется, то он должен предоставляться полностью. Разделение отпуска на части возможно по соглашению между работником и работодателем.
