Рейтинг@Mail.ru

В каких жилищных программах можно участвовать?

Просмотров: 1
Марина Трифанова
Вопрос задан23 января 2013 в 22:34

Здравствуйте! Моя семья прописана в Ленобласти. В декабре 2012 года нас поставили на очередь, как нуждающихся в улучшении жилищных условий. По месту прописки мы проживать не можем, т.к. были прописаны родственниками мужа в приватизированную квартиру и прав на нее у нас нет никаких, и условий для проживания тоже. В октябре мужа не стало, и его дядя грозится выписать нас на улицу. Я осталась одна с четырьмя детьми, но по нашим законам наша семья уже не многодетная, так как двое старших-совершеннолетние, но они студенты бюджетных отделений вузов и находятся на моем иждивении. Сейчас вынуждены продолжать снимать квартиру, что мне совсем не по средствам. У меня остались накопления ( хотели брать той весной ипотеку, но в январе муж сильно заболел). Я работаю учителем в Санкт-Петербурге. Могу ли я принять участие в какой-нибудь жилищной программе, и как решить проблему с жильем, Может ли наше государство оказать помощь в такой ситуации, в какой оказались я и мои дети.

Спасибо.

Уточнение от 23 января 2013 - 21:34
Разговаривала с директором школы. Она говорит, что так как у нас прописка областная, то мы не можем участвовать в программе города, хотя работаю в городской (обычной, бюджетной) школе с 2004 года или есть федеральная программа? И куда нужно обращаться для уточнения этого вопроса. Большое спасибо за ответ.

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Pavlov
Опубликовано20 января 2019 в 22:13
Опубликовано20 января 2019 в 22:13

Целевые программы Санкт-Петербурга

4. «Жилье работникам бюджетной сферы»

Целевая программа Санкт-Петербурга «Жилье работникам бюджетной сферы» принята в целях ускорения обеспечения жильем работников образовательных учреждений, учреждений здравоохранения, социального обслуживания населения, культуры и науки, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, сохранения квалифицированных кадров в бюджетной сфере.

Количественный результат реализации Программы заключается в улучшении жилищных условий около 10 тыс. участников Программы.

Государственное содействие в рамках Программы, осуществляемое в период с 1 января 2012 года по 31 декабря 2017 года за счет средств бюджета Санкт-Петербурга и заключающееся в предоставлении участникам Программы:

возможности приобретения жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт-Петербурга в соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 5 апреля 2006 года N 169-27 «О порядке и условиях продажи жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт-Петербурга» и на условиях, установленных Программой, по стоимости, определяемой Правительством Санкт-Петербурга;

рассрочки оплаты остатка стоимости жилых помещений на срок до 10 лет (включительно).

Кто может быть участником программы:

супруг, супруга и, при наличии, их несовершеннолетние дети, если хотя бы один из супругов признан в установленном порядке нуждающимся в улучшении жилищных условий и является работником учреждения бюджетной сферы Санкт-Петербурга не менее пяти лет;

неполные семьи, имеющие несовершеннолетних детей, в которых отец или мать признаны в установленном порядке нуждающимися в улучшении жилищных условий и являются работниками учреждений бюджетной сферы Санкт-Петербурга не менее пяти лет;

одинокие граждане, признанные в установленном порядке нуждающимися в улучшении жилищных условий, являющиеся работниками учреждений бюджетной сферы Санкт-Петербурга не менее пяти лет.

Кто имеет первоочередное право на участие в Программе:

проживающие в комнатах в коммунальной квартире в случае ее расселения в соответствии с целевой программой Санкт-Петербурга «Расселение коммунальных квартир в Санкт-Петербурге»;

имеющие трех и более несовершеннолетних детей;

учителя (преподаватели) государственных образовательных учреждений, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга;

Отбор участников Программы из числа лиц, соответствующих условиям Программы, осуществляется специальной Комиссией, созданной при Жилищном комитете Санкт-Петербурга.

Решение Комиссии утверждается Жилищным комитетом, на основании которого с семьей бюджетника заключается договор о приобретении жилья в рамках программы.

Виды государственного содействия в рамках программы:

возможность приобретения жилья в рамках Программы по себестоимости;

предоставление социальной выплаты (субсидии) на компенсацию части первоначального взноса в размере до 10 % от стоимости жилья (первоначальный внос составляет 30 % от стоимости жилья);

предоставление рассрочки оплаты остатка стоимости жилья сроком до 10 лет (50 % от стоимости жилья);

предоставление отсрочки оплаты остатка стоимости жилья (20 % от стоимости жилья в последний год рассрочки);

предоставление социальной выплаты (субсидии) в последний год рассрочки на компенсацию остатка стоимости жилья (в размере 20 % от стоимости жилья).

Как это работает на примере бюджетника с 10-летним стажем:

Первоначальный взнос за квартиру — Беспроцентная рассрочка на 10 лет

Последний год рассрочки — 10 % от стоимости квартиры

Субсидия города — безвозмездно 20 % от стоимости квартиры

Собственные средства семьи бюджетника (в том числе за счет продажи имеющегося жилья — 50 % от стоимости квартиры

Собственные средства семьи бюджетника в виде ежемесячных платежей (могут быть равными долями) — 20 % от стоимости квартиры

Субсидия города — безвозмездно (при условии подтверждения работы в бюджетной сферы в течение всего периода рассрочки)

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте