Должны ли оплачиваться выходные, если они попадают в больничный?
Просмотров: 2добрый день!
должны ли оплачиваться выходные дни ,если они попадают в больничный лист?
у нас не оплачиваются,в расчетном отделе говорят ,что так программа считает и ни чего не сделаешь?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Работодатель действует незаконно! В соответствии со ст. 6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 31.12.2014) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности).
Выходные и нерабочие праздничные дни не исключаются ни из расчетного периода, ни из периода оплаты.
Обратитесь с письменным заявлением к работодателю о перерасчете сумм пособия по временной нетрудоспособности. Если получите отказ, то обжалуйте его в судебном порядке. Другой вариант, обратиться в инспекцию труда с жалобой.
Здравствуйте. Да, действительно, Ваш работодатель не прав. Если работодатель не пересчитает выплаты по листу временной нетрудоспособности, Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и/или прокуратуру.