Охрана труда: все статьи об охране труда в организации

За персоналом закреплено право на ежегодный оплачиваемый отдых продолжительностью минимум 4 недели. Планируя отдых, каждый работник рассчитывает на получение полагающихся ему средств. А когда приходят отпускные на карту? Решает это работодатель или есть законодательные требования?

Любой из работающих граждан может заболеть, получить травму или получать лечение в санатории. В этот период времени он не сможет выполнять возложенные на него трудовые обязанности и ему оформят больничный лист. Выдают больничный по итогам экспертизы временной нетрудоспособности (ЭВрН). Разберемся, что это за экспертиза и каков порядок ее проведения.

Безопасный производственный процесс — залог сохранения здоровья и жизни людей. Требования по охране труда обязательны к исполнению обеими сторонами трудовых отношений. Работодатель должен обеспечить такие условия, чтобы работать было безопасно и комфортно, а персонал — беспрекословно выполнять требования ОТ.

В числе предоставляемых в различные органы сведений отчет по инвалидам на «Работе в России» заслуженно получил славу самого проблемного. Сделали инструкцию, как его найти на портале и заполнить.

Общеизвестно, что работодатель обязан обеспечить охрану труда, приняв меры к созданию безопасных условий работнику для выполнения им своих должностных обязанностей. А есть ли обязанности работника в области охраны труда или вся ответственность за производственную безопасность ложится на плечи работодателя?

Охрана труда и техника безопасности на предприятии — это комплекс процедур, призванных обеспечивать нормальные условия трудового процесса как для работников, так и для сторонних лиц, причастных к нему. К последним относятся ученики, командированные, люди, исполняющие гражданско-правовые договоры и др.

Так как необходимо указывать кодовые значения профессии или должности в отчетности для ПФР, специалисты, ответственные за его подачу, обращаются к справочникам. Рассказываем, где брать коды, в том числе и цифры для обозначения специалиста по охране труда в ОКЗ в 2024, чтобы заполнить отчет верно.

Работа в опасных и вредных для здоровья условиях труда должна производиться при наличии соответствующих средств защиты. Рассмотрим подробнее порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, нормы их выдачи и другие нюансы в сфере безопасности труда.

Код вычета 127 в 2-НДФЛ — возмещение налога за второго ребенка в возрасте до 18 лет (для студентов очной формы до 24 лет). Является стандартным и применяется работодателем.

Чтобы проставить код по ОКЗ для начальника в отчете, нужно выбрать его из группы «Руководители» классификатора. Для правильности выбора важен функционал сотрудника.