Особые условия труда предоставляют работнику право на льготы. Их подтверждают записями в трудовой книжке и справкой от работодателя. О последней сегодня и поговорим: важно знать, как составить справку об особых условиях труда.
Навигация
Коротко о главном: 5 пунктов
- Особые условия труда — это работа в сложных или вредных условиях.
- Для подтверждения таких условий составляют специальную справку.
- Ее можно использовать для получения льгот и досрочной пенсии.
- Справку составляет работодатель, и в ней указывают данные о работнике и условиях его труда.
- Документ подписывает руководитель, и его надо вручить работнику или отправить по месту требования.
Кто и зачем составляет справку об особых условиях труда
Особые условия труда — это работа с вредными или опасными факторами, в неблагоприятной среде, которые оказывают вредное воздействие на организм:
- работа в ночное время;
- разъездной характер;
- взаимодействие с газами и химикатами;
- подъем тяжестей;
- высокий уровень шума и вибрации;
- работа на Крайнем Севере и пр.
Особый характер работы и категорию вредности определяют по результатам специальной оценки рабочих мест. Ее проводят все работодатели в течение года после создания рабочего места. Эксперт измеряет уровни производственных факторов и проводит оценку. По результатам выдают заключение на каждое рабочее место, по которому проводилась проверка. В заключении указывают опасные производственные факторы и класс опасности.
За вредную работу законом предусмотрены льготы:
- ограничения продолжительности смены (ст. 92, 94 ТК РФ);
- дополнительный отпуск (ст. 117 ТК РФ);
- лечебное питание или его денежная компенсация (ст. 222 ТК РФ);
- досрочная пенсия (ст. 30 ФЗ от 12.2013 № 400 «О страховых пенсиях»);
- санаторное лечение.
Обычно документ требуется для подтверждения права на досрочную пенсию и для санаторного лечения. Иногда его запрашивают для получения льгот, которые устанавливает не государство, а частные организации на добровольных началах (скидки на билеты, услуги и пр.).
Для сведения: как составить льготную справку в СФР
Например, печатник из типографии решил установить пластиковые окна в доме. Он обратился в организацию, в которой предусмотрены скидки ветеранам труда, врачам, учителям и работникам с вредными факторами. Чтобы получить скидку, печатнику нужна справка. Она потребуется, если печатник обратится в СФР для оформления льготной пенсии, а у ведомства не окажется документа, подтверждающего работу с вредными факторами.
Обычно документ составляет отдел кадров, секретарь или юрист.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какие гарантии и компенсации предусмотрены за работу в особых условиях труда. Используйте эти инструкции бесплатно.
Как составить справку, уточняющую характер и условия труда
Единый шаблон законом не установлен, документ составляют в свободной форме.
При составлении учитывают положения:
- ФЗ «О страховых пенсиях»;
- Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665, которое устанавливает список работ для досрочной пенсии.
Работодатель использует фирменный бланк или оформляет документ на чистом листе А4. В нем указывают:
- наименование и адрес работодателя;
- ИНН работодателя;
- Ф.И.О. сотрудника, дату рождения;
- СНИЛС;
- должность;
- период работы по должности;
- класс опасности по результатам спецоценки.
Если справку запросили письменно, в запросе указывают сведения, которые необходимо в ней отразить. Например, СФР вправе запросить данные о периодах отпусков без сохранения зарплаты.
Готовый документ подписывает руководитель организации или работник отдела кадров, если у него есть полномочия. На бумагу ставят печать работодателя.
Если работодатель ведет учет выданных справок, ее регистрируют в журнале и присваивают регистрационный номер.
Когда документ готов, его вручают работнику или направляют по месту требования. Вручение работнику необходимо письменно зафиксировать. Для этого работник расписывается в регистрационном журнале или на втором экземпляре, который хранится у работодателя. Если документ направляют по месту требования, факт отправки подтверждает опись почтового отправления и почтовая квитанция.
Для сведения: как выглядит справка о заработной плате для начисления пенсии
Пример справки, подтверждающей особые условия труда
Вот образец справки об особых условиях труда, которая подойдет для предоставления в СФР, иные госорганы и в организации:
Если периоды работы и иные сведения не требуются, можно оформить документ в упрощенной форме:
ООО __________________ ИНН __________________ Адрес _________________ Справка Дана _________________________ (Ф.И.О.) __________ (дата рождения) о том, что он (а) действительно работает во вредных условиях труда — ______________ (какие вредные факторы) в должности ______________. __________ (дата) Директор ООО ___________ (подпись) |
Вам в помощь образцы, бланки для скачивания