Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ

Справки, выдаваемые сотруднику работодателем, подлежат обязательной регистрации. Рассказываю о журнале регистрации справок: зачем он нужен, какие сведения в него вносятся и какие требования к заполнению существуют.

Сотрудники, призванные в период мобилизации на военную службу, постепенно возвращаются на рабочие места. Сегодня разберемся, как возобновить трудовой договор с мобилизованным и как всё правильно оформить.

Ежегодный оплачиваемый отпуск необходим каждому работнику для восстановления сил и здоровья. Но когда дело касается сменного графика, появляются нюансы, связанные с особенностями учета рабочего времени и расчета отпускных. Давайте разберемся подробно, как оформить отпуск сотрудникам, работающим посменно, какие правила действуют в России и на что обратить особое внимание.

После обучения в области гражданской обороны (ГО), включая изучение действий при возникновении чрезвычайных ситуаций (ЧС), каждый работник обязан подтвердить подготовку подписью в специальном журнале регистрации инструктажа по ГО и ЧС. Это не просто очередная книга учета, а важный документ с определенными правилами ведения и хранения. И за его отсутствие организациям грозит немалый штраф.

Закон обязывает работодателей обеспечивать работников дерматологическими средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами (ст. 214 ТК РФ). Но, чтобы правильно их выдавать, надо четко понимать, для чего они нужны и какие виды дерматологических СИЗ и смывающих средств использовать. Я разобралась и расскажу подробно.

При увольнении иностранного работника важно не только правильно оформить документы, но и вовремя сообщить об этом в МВД. Занимает всего пару минут, если знаешь, куда нажимать и кто в организации за это отвечает. Портал Госуслуг помогает сэкономить время, избежать очередей и не получить штраф. Сегодня для вас покажем пошаговую инструкцию, проверенную на практике.

С января 2024 года всех работодателей с численностью более 10 человек обязали перейти на отправку документов и отчетности через социальный электронный документооборот с Социальным фондом России (СЭДО СФР). Спустя полтора года проб и ошибок я готова поделиться с новичками опытом отправки сведений через СЭДО и рассказать о нюансах работы в системе.

Отчетность ЕФС-1 — головная боль любого кадровика. Слишком уж много сведений она в себе объединила, и сроки сдачи у каждого раздела будут свои.  Предлагаю сегодня разобраться с порядком сдачи отчета ЕФС при переводе. 

Написание рекомендательного письма для менеджера по продажам — задача, требующая не только соблюдения формата, но и умения раскрыть уникальные качества кандидата. На собственном примере я убедилась, насколько важно мастерски представить достижения и личные качества специалиста. Поделюсь практическими советами и личным опытом составления эффективного письма, которое поможет кандидату выделиться среди других соискателей.

Составление рекомендательного письма на должность советника директора школы — задача не из легких. Это не просто формальный документ, а мощный инструмент, который может сыграть решающую роль в карьерном росте кандидата. Когда я столкнулась с этой задачей, мне пришлось учитывать не только профессиональные достижения соискателя, но и его личные качества, ведь работа в образовательной сфере требует особой ответственности и внимательности. Поделюсь своими наработками и практическими советами в том, как создать по-настоящему вдохновляющее и убедительное рекомендательное письмо.

Существует несколько систем оплаты труда. Законодательство не запрещает работодателю самостоятельно установить внутренними ЛНА, какую именно из них применять. Сегодня разбираемся во всех нюансах тарифной системы оплаты труда: что это такое и как ее применять.