Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ

Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность — это документ, в котором руководитель определяет компетентных работников и возлагает на них определенные функции для защиты предприятия от происшествия.

Срок годности медкнижки — без ограничений, пока есть свободные страницы. Период действия медосмотра зависит от требования закона к частоте прохождения по видам профессий.

Рекомендации Роспотребнадзора по профилактике коронавируса на предприятии:

термометрия; масочный режим и соблюдение социальной дистанции; инструктаж; регулярная дезинфекция и уборка; информирование (памятки, уведомления и т. д.); обеспечение работников и клиентов средствами дезинфекции; обеспечение соблюдения социального дистанцирования.

Кроме этого, предусмотрены и другие мероприятия по предотвращению распространения COVID-19 в организации.

За что могут уволить по статье:

неисполнение прямых обязанностей; грубые нарушения дисциплины; противоправные действия в виде растрат и хищений.

Это неполный список оснований для увольнения, но в него вошли наиболее распространенные причины для расторжения трудовых отношений.

Правила ведения и хранения трудовых книжек в 2026 году:

записи дат производятся арабскими цифрами; сокращения не допускаются; сведения о кадровых решениях указываются не позднее 5 рабочих дней; заполнение осуществляется гелевой ручкой синего или фиолетового цвета; запись об увольнении вносится в день увольнения; в разделе «Сведения о работе» ранее внесенные неточности зачеркивать запрещено.

Для работы на высоте нужно учитывать определенные правила. Запрещается работать при грозе и тумане, обледенении конструкций и проводов. Есть и другие правила по охране труда на высоте.

В трудовом законодательстве нет такого понятия, как «декрет», но его активно используют работники и кадровики. Рассказываем, о каком отпускном периоде идет речь, засчитывается ли декретный отпуск в трудовой стаж, включать ли это время при расчете пособий, как правильно его учесть для начисления пенсий и предоставления ежегодного отдыха.

Стажировка — процесс подготовки к самостоятельной работе под руководством опытного коллеги. В ряде случаев период стажерства — обязательное условие в силу требований закона. Разберемся, как правильно организовать процесс.

Как пожаловаться в трудовую инспекцию на работодателя:

Обратиться с жалобой лично. Сообщить о проблеме на сайте Онлайнинспекция.рф. Отправить заявление о нарушении трудовых прав по почте.

Протокол общего собрания трудового коллектива — это процедурный документ, который фиксирует принимаемые решения на общем собрании трудящихся в организации.

Сроки хранения журналов по охране труда: минимальный период всего 1 год, максимальный — 75. Но есть и такие документы, которые требуется оставить в архиве навсегда.