Временная нетрудоспособность (больничный)

После перехода на электронный документооборот с Социальным фондом России и электронные больничные активно ведется работа с листками нетрудоспособности в 1С ЗУП. Бухгалтеру стало намного проще — теперь не надо проверять достоверность листка и самому рассчитывать пособие. Но в социальном электронном документообороте все же есть нюансы.

Если ребенок заболел, то родитель вправе оформить больничный лист, чтобы заниматься его лечением. Его открывают в поликлиннике по месту лечения ребенка. Рассказываем, как получить больничный с ребенком и как он оплачивается.

Организации обязаны осуществлять удержание по исполнительному листу с больничного в размере, указанном в постановлении судебного пристава-исполнителя. Иногда размер взыскания доходит до 70%.

Начиная с 2022 года, листы нетрудоспособности (ЛН) оформляют исключительно в электронном варианте. Бумажный формат теперь недоступен. Работодателю больше не нужно ждать, пока сотрудник принесет больничный. Необходимо знать только номер больничного и все. Расскажем, зачем он нужен и где его взять.

Как открыть больничный лист дистанционно — необходимо пройти консультацию с врачом по телефону. В зависимости от состояния пациента врач принимает решение о его трудоспособности. 

К сожалению, четкого ответа на вопрос, должен ли работник сообщить работодателю о больничном, нет. Как действовать работодателю, если работник не вышел на работу по причине болезни и забыл предупредить? 

Уже больше года нельзя выбрать, получать больничные листы в электронном виде или бумажном, поскольку их оформляют преимущественно онлайн. Власти таким образом упростили взаимодействие между лечебным учреждением, работником, работодателем и Социальным фондом. И если работникам такое новшество очень удобно: от них практически ничего не требуется, то компаниям необходимо научиться работать по действующим правилам.

Не секрет, что работающие граждане не всегда с должным трепетом относятся к своему здоровью. По причине обострения хронического трудоголизма, боясь увольнения или гнева начальства, проседая под грузом ответственности, не обращают они внимания на «звоночки» организма. Пожалей меня, хозяин, сломаюсь скоро — безнадежно попискивает организм. Друзья, не будем игнорировать свои недомогания, тем более, что дни болезни будут оплачены. За чей счет — расскажем.

Часть пособия по нетрудоспособности оплачивает работодатель, часть — Соцфонд (к которому присоединили Фонд соцстрахования). В течение какого времени ФСС оплачивает больничный, регламентировано законодательно. Если выплата так и не получена, важно выяснить причину.

Чтобы пересчитать больничный на новом месте работы, с 2023 года не требуется брать справку у предыдущего работодателя по форме 182н. Потребуется только подать запрос по установленному образцу в СФР. Рассказываем, в каких случаях писать заявление на перерасчет пособия по временной нетрудоспособности, как его составлять и куда подавать.

Нарушение больничного листа — повод для снижения пособия по временной нетрудоспособности. Оно обязательно отмечается в листке и доводится до сведения СФР. Но есть шанс избежать штрафной санкции, если причина нарушения окажется уважительной.