Обзоры разъяснений Онлайнинспекции.рф по трудовому праву

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, можно ли уволить мобилизованного сотрудника по собственному желанию без восстановления трудового договора и как учитывается время мобилизации.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, чем регламентируется, что заработная плата работнику выплачивается за первую и вторую половину месяца.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, какие льготы положены работнику, который предоставил справку об обучении в вечерней школе при очной форме обучения.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, можно ли отстранить работника только от одного вида работ, к которым у него выявлены противопоказания, без полного отстранения.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, возможно ли объединять карты оценки рисков для схожих должностей в рамках одной компании.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, может ли работодатель взыскивать с сотрудников упущенную выгоду и рыночную стоимость товара при полной коллективной материальной ответственности.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, возможно ли заключить срочный трудовой договор с менеджером по подбору персонала для выполнения работы, не имеющей точной даты завершения.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, обязан ли работодатель оплатить проезд на личном автомобиле во время учебной сессии.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, как поступить, если сотрудник не был ознакомлен с локальными нормативными актами при трудоустройстве и отказывается ознакомиться сейчас.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, нужно ли проводить специальную оценку условий труда (СОУТ) через 5 лет, если на рабочих местах установлен класс условий труда 1 или 2, и условия труда не менялись.