Рейтинг@Mail.ru
Новости:
Оставить комментарий Распечатать

Волонтерская деятельность: что это такое и как она регулируется

Размер шрифта:

На днях мне позвонила обеспокоенная подруга и сообщила, что ее 16-летний сын сообщил ей, что будет волонтером. Мальчик собрался работать в приюте для бездомных животных. Подруга была в растерянности и попросила меня разъяснить ей, что такое волонтерская деятельность и кто может быть волонтером.

Коротко о главном: 5 пунктов

  1. Волонтеры помогают другим людям безвозмездно, не получая оплату за свои действия.
  2. Организации, особенно больницы и некоммерческие организации, часто нуждаются в такой помощи.
  3. Волонтеры могут заниматься социальной, медицинской, экологической, патриотической, спасательной, культурной, спортивной и юридической деятельностью.
  4. Любой желающий может стать волонтером, независимо от возраста или положения в обществе.
  5. Подростки от 14 до 18 лет могут быть волонтерами с согласия родителей, а младше 14 лет — под присмотром взрослых.

Что такое волонтерская деятельность

Волонтерская, она же добровольческая, деятельность представляет собой выполнение человеком (волонтером) по собственному желанию на добровольных началах различных работ и(или) оказание услуг без какой-либо оплаты (вознаграждения) и относится к безвозмездной. Добровольческая помощь осуществляется по определенным законом направлениям.

ВАЖНО!
Добровольческая помощь в большинстве случаев требуется организациям, бюджетным организациям, которые испытывают нехватку в кадрах в силу недостатка финансирования со стороны государства (например, больницы), либо некоммерческим организациям, которые относятся к функционирующим за счет благотворительных взносов.
Для информации: чем занимаются некоммерческие организации (НКО)

Виды волонтерской деятельности

Добровольческую помощь оказывают по различным социально значимым направлениям, которые перечислены в п. 1 ст. 2 Федерального закона № 135-ФЗ от 11.08.1995. Всего в данной статье перечислено 26 направлений, которые условно делятся на следующие виды:

  1. Социальная волонтерская работа. Сюда относится помощь детям-сиротам, одиноким старикам, семьям с низкими доходами, бездомным, мигрантам и т.д. Добровольческая работа по социальному направлению может заключаться в оказании материальной поддержки (к примеру, сбор денег, вещей, продуктов питания), помощи в быту, сопровождении в различные учреждения для решения правовых вопросов и оформления документов и т.д.
  2. Медицинская добровольческая деятельность. Сюда относится работа в больницах и хосписах: помощь в уходе за пациентами, организация для них развлекательных мероприятий, оказание психологической поддержки.
  3. Экологическая волонтерская помощь. Это забота о сохранении природы — к примеру, расчистка лесов и водоемов, субботники, высадка деревьев, защита животных и уход за ними.
  4. Патриотическое направление. Сюда относятся сохранение памяти о Великой Отечественной войне, поиск и уход за местами захоронения погибших, проведение патриотических акций.
  5. Спасательная работа. Волонтеры ищут пропавших людей, помогают оказавшимся в чрезвычайных ситуациях людям и животным, сопровождают действия властей в ликвидации последствий стихийных бедствий, оказывая им содействие.
  6. Культурная добровольческая деятельность. Оказывают помощь музеям, библиотекам, театрам, другим учреждениям культуры. Сопровождают организацию различных фестивалей, выставок, концертов, других досуговых мероприятий. Принимают участие в раскопках, восстановлении объектов исторического и культурного наследия.
  7. Спортивная волонтерская деятельность. Сюда относится помощь при организации спортивных мероприятий различного уровня, сопровождение работы по популяризации здорового образа жизни, организация лекций о вреде алкоголя, табака и т.д.
  8. Юридическая волонтерская работа. Сюда относится деятельность студентов-юристов, молодых специалистов или состоявшихся адвокатов, которые сопровождают деятельность благотворительных организаций или оказывают правовую помощь нуждающимся лицам, которые не имеют финансовой возможности ее оплатить.

Полный текст этого документа есть в КонсультантПлюс Скачать бесплатно

Советуем прочитать: о последних изменениях в законодательстве о волонтерской деятельности

Кто может стать волонтёром

Как следует из положений п. 4 ст. 5, п. 1 ст. 2 Федерального закона № 135-ФЗ от 11.08.1995, волонтер — это физическое лицо, которое занимается добровольческой деятельностью в целях, положенных законодательством. Т.о., любой человек независимо от возраста или социального положения, который желает оказывать помощь по тому или иному направлению, может стать волонтером. Но необходимо учесть нюансы участия несовершеннолетних в волонтерской работе:

  1. Лица от 14 до 18 лет вправе заниматься добровольческой работой с письменного согласия родителей (законных представителей). Т.о., сын моей подруги сможет работать волонтером в приюте, если его родители дадут на это письменное согласие.
  2. Детей младше 14 лет, при исполнении добровольческой деятельности, должны сопровождать родители (законные представителя).
Может пригодиться: как оформить согласие родителей на участие ребенка в волонтерской деятельности

Часто задаваемые вопросы по волонтерской деятельности

  • 2024-08-30 16:06:35
    Если вы хотите стать волонтерам, то о предстоящих проектах и мероприятиях, где потребуется волонтерская помощь, можно узнать на ключевых информационных ресурсах в сфере добровольчества. Например, Волонтерыпобеды.РФ, Волонтеры-медики.РФ.
Оставить комментарий Распечатать
Алешина Ольга Адвокат

Закончила Владимирский государственный университет в 2005 году. С 2011 года по настоящее время являюсь адвокатом.

Комментарии
Автор что-то упустил? Информация неверна или устарела? Остались вопросы? Есть сомнения? Высказывайтесь в комментариях!
Работа: ответы по темам
5 вопросов
15 августа 2024
Как правильно оформить трудовой договор с 10-часовым рабочим днем и 40-часовой рабочей неделей?

Я хочу узнать, можно ли в трудовом договоре указать 40-часовую рабочую неделю с тремя выходными днями, предоставляемыми по скользящему графику, и рабочий день с 10 до 20 часов с часовым перерывом на обед. Меня интересует, соответствует ли такое оформление законодательству, и какие могут быть подводные камни при таком графике работы.

5 вопросов
2089
7 вопросов
5 августа 2024
Как правильно оформить график работы 4 через 2 и установить оклад в трудовом договоре

Я столкнулся с необходимостью оформить график работы сотрудников, предполагающий четыре рабочих дня, за которыми следуют два выходных. Хочу понять, можно ли установить оклад при таком графике и как правильно оформить это в трудовом договоре, учитывая, что работники могут работать в праздничные и выходные дни. Особенно важно узнать, как регулировать оплату труда в праздничные дни и нужно ли применять суммированный учет рабочего времени.

7 вопросов
2009
9 вопросов
22 июля 2024
Как организовать работу при сменном графике

Изучаем вопросы организации работы в три смены. Обсуждаем длительность смен, оклады, суммированный учет рабочего времени и другие аспекты.

9 вопросов
2235
10 вопросов
9 июля 2024
Табель учета рабочего времени учителей

Изучаем вопросы, связанные с заполнением табеля учета рабочего времени учителей. Обсуждаем, как правильно учитывать рабочее время, учебную нагрузку, часы замещения и другие параметры.

10 вопросов
2426
1 вопрос
25 июня 2024
Что делать, если в офисе не работает туалет и руководство не спешит его ремонтировать

Разбираемся, как повлиять на руководство компании, если нет водоснабжения или сломался туалет.

1 вопрос
376
Вам может быть интересно:
Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте