Обзоры законодательства, судебной практики и официальных разъяснений на ppt.ru

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос о случаях, когда работника можно отозвать из отпуска, и как это должно происходить.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, можно ли вносить изменения в трудовой договор путём заключения дополнительного соглашения, не указывая конкретные пункты, которые меняются.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, как продлить ежегодный оплачиваемый отпуск в связи с больничным листом и когда нужно выходить на работу.

С 1 октября вступают в силу новые нормативно-правовые акты и поправки и дополнения к уже действующим. Разберем подробно ожидающие нас нововведения.

26 сентября 2024 года вступает в силу пять постановлений Правительства РФ. Важные изменения касаются Минздрава, вывоза и хранения табачных изделий, содержания общего имущества в многоквартирных домах и компенсации на медикаменты для детей-инвалидов.

Специалисты Минфина России ответили на вопрос, можно ли применять патентную систему налогообложения (ПСН) при реализации товаров через магазин или другой объект стационарной торговой сети с размещением информации об ассортименте товаров в интернете.

25 сентября 2024 года вступают в силу пять документов:

• Обновлен перечень банков для обеспечения заявок на участие в закупках.
• Скорректирован порядок уведомления о пересечении государственной границы на море.
• Уточнен порядок установления тарифов на электроэнергию.
• Увеличены пороговые значения ущерба для классификации чрезвычайных ситуаций.
• Уточнен порядок предоставления субсидий на оплату ЖКХ.

Специалисты Минфина России ответили на вопрос, касающийся НПД, НДФЛ и страховых взносов при выплатах издательством по лицензионному договору автора.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, правомерно ли исполнять обязанности временно отсутствующего сотрудника без дополнительной оплаты и освобождения от основной работы.

Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос об обязательности указания условий труда в трудовом договоре и необходимости указания класса при отсутствии СОУТ.