Важно
Выпустили новые указания по заполнению формы № П-4 
Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, за какой срок главный инженер должен уведомить работодателя о намерении уволиться.
Навигация
Вопрос
Главный инженер одной из организаций заинтересован в вопросе, какой срок уведомления об увольнении по собственному желанию применим к его должности. Существует ли требование уведомлять работодателя за месяц, как для руководителей организаций?
Ответ
Ответ Онлайнинспекции: главный инженер обязан уведомить работодателя об увольнении по собственному желанию не позднее чем за две недели. Требование об уведомлении за месяц не относится к должности главного инженера, так как он не является руководителем организации.
Правовое обоснование позиции
Согласно части 1 статьи 80 Трудового кодекса РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Срок уведомления начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении.
В статье 280 Трудового кодекса РФ указано, что руководитель организации имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за один месяц. Однако данное требование распространяется исключительно на руководителей организации.
Таким образом, положение о месячном сроке уведомления не относится к должности главного инженера.
Вывод
Таким образом, главный инженер должен уведомить работодателя об увольнении по собственному желанию не позднее чем за две недели. Требование об уведомлении за один месяц применяется только к руководителям организаций.
Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.
Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:
- Отпуск по уходу за ребенком и сдача крови
- Когда можно уволить беременную сотрудницу?
- Нужно ли проходить медосмотр при возвращении на основную должность после временного перевода?
- Можно ли взять отпуск сразу на 28 дней?
- Возможен ли перенос части аванса из-за праздничных дней
- Нужен ли приказ для предоставления работнику дня отдыха
