Можно ли сократить бабушку, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет

Иногда сотрудники — родственники, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет ошибочно полагают, что их не смогут уволить по сокращению.

В соответствии с частью 4 статьи 261 Трудового кодекса РФ нельзя расторгать трудовой договор по инициативе работодателя с матерью ребенка в возрасте до трех лет.

Папу, бабушку или другого родственника нельзя будет уволить, только если они воспитывают ребенка без матери.

О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой на ППТ:

• О сроках уведомления службы занятости при сокращении
• Премии в расчете среднего заработка
• Возможна ли выплата премии вместо индексации
• Скидка на административный штраф
• Все статьи колонки "О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой"