Нужно ли в строке 022 карты СОУТ перечислять всё оборудование и сырьё поштучно?

Содержание

Вопрос: детализация строки 022 карты СОУТ

Встает вопрос, как именно заполнять строку 022 карты специальной оценки условий труда: достаточно ли общих наименований вроде «оборудование установки» или «углеводороды», или требуется подробно перечислить каждое производственное оборудование, а также все материалы и сырьё, используемые на рабочем месте, с указанием точных наименований и моделей по эксплуатационной документации. Дополнительно интересует, каким нормативным актом прямо установлены требования к заполнению этой строки.

Ответ: нужен полный подробный перечень

Ответ Онлайнинспекции: при заполнении строки 022 карты СОУТ требуется указывать конкретное производственное оборудование, фактически эксплуатируемое на рабочем месте, с точными наименованиями и моделью в соответствии с эксплуатационной документацией. Также поименовываются все материалы и сырьё, которые работник применяет в технологическом процессе или при выполнении своих должностных обязанностей, то есть перечисление делается по каждому виду, а не обобщённо.

Использование общих формулировок вроде «оборудование установки» или «углеводороды» не отражает требуемой степени конкретики. Строка 022 должна содержать именно перечень применяемого оборудования и перечень используемых материалов и сырья.

Порядок и правила заполнения этой строки установлены Приказом Минтруда России от 21.11.2023 № 817н, которым утверждены методика проведения специальной оценки условий труда, форма отчёта о проведении СОУТ и инструкция по её заполнению. За дополнительными разъяснениями по деталям применения указанных норм специалисты рекомендуют обращаться непосредственно в Минтруд России.

Правовое обоснование позиции

Форма карты специальной оценки условий труда и правила её заполнения установлены Приказом Минтруда России от 21.11.2023 № 817н. В приложениях к этому приказу приведена инструкция по заполнению каждой строки карты.

В подпункте 9 пункта 5 Приложения № 4 прямо указано, что в строке 022 необходимо указывать перечень оборудования, которое реально используется (эксплуатируется) на конкретном рабочем месте, а также перечень применяемых материалов и сырья. Из формулировки следует, что речь идёт о перечислении, а не о группировке под общими названиями. Поэтому требуется перечислить конкретные виды оборудования и материалов, соответствующие фактическим условиям труда.

Кроме того, Положение о Министерстве труда и социальной защиты РФ, утверждённое постановлением Правительства РФ, закрепляет за Минтрудом полномочия по нормативно-правовому регулированию в сфере условий и охраны труда и по даче разъяснений по вопросам, относящимся к его компетенции. Поэтому разъяснения по применению Приказа № 817н и по заполнению карты СОУТ даёт именно Минтруд России.

Приказ Минтруда России от 21.11.2023 № 817н, подпункт 9 пункта 5 Приложения № 4: в строке 022 Карты указывается перечень используемого (эксплуатируемого) на рабочем месте оборудования, а также перечень используемых материалов и сырья.

Вывод: в строке 022 нужен конкретный перечень

Таким образом, в строке 022 карты СОУТ требуется приводить конкретный и детальный перечень оборудования, материалов и сырья, реально используемых на рабочем месте, с указанием точных наименований (и моделей для оборудования), а не ограничиваться расплывчатыми обобщёнными формулировками.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

• Можно ли уволить совместителя по ст. 288, если срочный договор заключён более чем на 5 лет?
• Как уволиться, если работодатель уже ликвидирован?
• Кто проводит инструктаж по охране труда для работников аутстаффинга?
• Может ли ВУЗ заменить справку‑вызов «извещением» из‑за академзадолженности?
• Может ли восстановленный судом работник не выходить на работу из‑за невыплаты компенсации?
• Нужна ли печать МФЦ на справке об отсутствии судимости для трудоустройства?