574

Какие новации нужно учитывать работодателям, трудоустраивающих визовых иностранцев?

Размер шрифта:

Вы узнаете, как новые правила разделяют иностранных работников на категории в зависимости от требований к оформлению разрешительных документов. Особое внимание уделим специалистам, попадающим под квоты Правительства РФ, и тем, кто трудоустраивается вне установленных лимитов.

Навигация

Здравствуйте! С вами Алёна Яковлева, управляющий партнёр компании «РосКо — Консалтинг и Аудит». Сегодня разберём, что изменилось в регулировании труда визовых иностранных граждан в России после принятия нового закона 25 июля 2025 года.

Категории мигрантов, которым требуется разрешение на работу

Работать в России визовые иностранцы могут только при наличии разрешения. Исключения редки:

  • журналисты, аккредитованные в России;
  • участники и жюри Международного конкурса имени Чайковского;
  • участники чемпионатов по профессиональному мастерству и тренировок сборной России.

В указанных случаях срок пребывания ограничен 30 днями.

Мигранты по квоте Правительства РФ

Некоторые иностранные работники приезжают по квоте, которую ежегодно устанавливает Правительство РФ. На 2025 год — это 234 958 разрешений. Компания-работодатель подаёт заявку на квоту и после её получения вправе оформить разрешение на работу для иностранца.

С 7 января 2024 года разрешения выдаются только территориальными подразделениями МВД России.

Послабления для визовых мигрантов по квоте

Закон делает послабления для мигрантов, работающих по квоте: им не нужно подтверждать владение русским языком, знание истории и основ законодательства России. Однако работодатель обязан обеспечить своевременный выезд работника по окончании договора.

Изменения для мигрантов вне квоты

Для медиков, водителей, продавцов и других специалистов неквотируемых профессий правила строже. Они обязаны подтвердить знания одним из документов:

  • сертификат о владении языком, историей и законодательством России;
  • документ об образовании, выданный в СССР до 1 сентября 1991 года;
  • документ о квалификации, полученный после госаттестации в России;
  • решение комиссии МВД о признании носителем русского языка.

Ранее срок предоставления таких документов составлял 30 дней, теперь он увеличен до 90 дней. Кроме того, Минобрнауки России включён в перечень органов, подтверждающих сведения о сертификатах.

Итоги

Согласно новому закону:

  • визовые мигранты по квоте освобождены от подтверждения знаний при оформлении разрешения на работу;
  • для остальных срок представления документов увеличен с 30 до 90 дней.

Изменения вступят в силу через 10 календарных дней после официальной публикации закона.

Полезные материалы от RosCo:

Оставить комментарий Распечатать
RosCo — Consulting & audit Постоянный автор ppt.ru