Оплатят ли удаленную работу во время больничного?

Содержание

Вопрос: удаленная работа на больничном

Работник продолжал трудиться дистанционно при открытом листке нетрудоспособности и ранее получал за эти дни заработную плату. Перед увольнением работодатель выплатил пособие, но не указал отработанные дни в табеле. Полагается ли работнику оплата выполненной работы и как рассчитывается выплата?

Ответ: вместо зарплаты выплачивается пособие

Ответ Онлайнинспекции: в период временной нетрудоспособности работник считается освобожденным от исполнения трудовых обязанностей. Поэтому законодательство не предусматривает начисление заработной платы за работу в эти дни, в том числе при дистанционном режиме. За период больничного выплачивается пособие по временной нетрудоспособности.

Правовое обоснование позиции

При наступлении временной нетрудоспособности заработок заменяется соответствующим страховым пособием. Первые три дня болезни оплачивает работодатель по месту работы застрахованного лица. Пособие перечисляется в порядке, который установлен для выплаты заработной платы.

Трудовой кодекс РФ, часть 1 статьи 183: при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Вывод: больничный исключает оплату работы

Таким образом, за дни, указанные в листке нетрудоспособности, работнику полагается пособие, а не заработная плата за дистанционную работу.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

• Считаются ли часы сверх квартальной нормы переработкой?
• Включают ли доплаты педагогу в МРОТ?
• Как доказать переработки на вахте при неверном табеле?
• Как табелировать дистанционное обучение по охране труда?