Две должности — две надбавки?!

Навигация

Вопрос

Работник организации трудится по двум должностям: по основной и внутреннему совместительству, и в обеих должностях имеет доступ к государственной тайне. Вопрос заключается в том, необходимо ли выплачивать надбавку за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и по должности внутреннего совместительства?

Ответ

Ответ Онлайнинспекции: да, надбавка должна выплачиваться и по должности внутреннего совместительства.

Правовое обоснование позиции

Ответ основан на ч. 2 ст. 287 Трудового кодекса РФ, которая предоставляет лицам, работающим по совместительству, те же гарантии и компенсации, что и основным работникам. Согласно данной статье, все привилегии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством, локальными нормативными актами и другими правовыми актами, применяются в полном объеме к работникам-совместителям.

Дополнительно, п. 1 «Правил выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 18.09.2006 № 573, устанавливает, что ежемесячная процентная надбавка выплачивается за доступ к государственной тайне на законных основаниях, в зависимости от степени секретности информации.

Эти правила применяются как к основной, так и к совместительной должностям, если работник имеет подтвержденный доступ к государственной тайне.

Трудовой кодекс РФ, статья 287:

"Гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются лицам, работающим по совместительству, в полном объеме."

Таким образом, обе должности, занимаемые одним и тем же сотрудником, предусматривают предоставление надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, если работник имеет соответствующий доступ по обеим должностям.

Вывод

Таким образом, если работник имеет доступ к государственной тайне по обеим должностям (основной и внутреннему совместительству), надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, должна выплачиваться по каждой должности отдельно.

Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.

Другие разъяснения специалистов сайта Онлайнинспекция.рф:

• Предоставление ежегодного отпуска работникам вахтовым методом
• Изменение условий трудового договора и перевод на другую должность
• Законно ли требование о передаче всех рабочих документов при увольнении?
• Оплата проезда детям сотрудника, находящегося на военной службе
• Оплачиваемый учебный отпуск в магистратуре
• Можно ли работать на полную ставку и получать пособие по уходу за ребенком?