Трудовая функция "Координация работы подотчетных структурных подразделений в части, касающейся ведения индивидуального (персонифицированного) учета"

Код
B/02.7
Уровень квалификации
7
Трудовые действия
  • Координация работы структурных подразделений по организации и ведению индивидуального (персонифицированного) учета
  • Изучение и внедрение передовых форм и методов ведения индивидуального (персонифицированного) учета
  • Организация и проведение консультативно-информационной работы со страхователями и застрахованными лицами по ведению индивидуального (персонифицированного) учета
  • Организация межведомственного взаимодействия в целях оказания государственных услуг в части ведения индивидуального (персонифицированного) учета
  • Организация своевременного сбора, учета и анализа результатов по ведению индивидуального (персонифицированного) учета, своевременное предоставление руководству соответствующей информации
  • Определение функциональных обязанностей, утверждение положений об отделах и должностных инструкции специалистов
  • Организация мероприятий по обмену опытом и повышению квалификации работников
  • Контроль соблюдения работниками правил внутреннего трудового распорядка, пожарной и санитарной безопасности
  • Заключение соглашений о взаимодействии между многофункциональными центрами и территориальными подразделениями внебюджетного фонда в части осуществления многофункциональными центрами приема жалоб и выдачи заявителям результатов рассмотрения жалоб
Требования к образованию и обучению
  • Формы и методы взаимодействия со структурными подразделениями
  • Методы и средства защиты информации; нормативные правовые акты, регламентирующие работу со служебной информацией
  • Нормативные правовые акты, методические документы и судебную практику в части ведения индивидуального (персонифицированного) учета и иные нормативные правовые акты по компетенции
  • Порядок работы с компьютерной и иной организационной техникой; Требования охраны труда и пожарной безопасности
  • Основы организации труда
  • Правила эксплуатации технических средств
  • Трудовое законодательство Российской Федерации
  • Правила внутреннего трудового распорядка
  • Нормы и правила этики делового общения и межкультурной коммуникации
  • Грамотно излагать информацию
  • Требования охраны труда
Требования к опыту практической работы
  • Анализировать информацию о результатах ведения индивидуального (персонифицированного) учета
  • Использовать нормативные правовые акты, методические документы и материалы судебной практики в работе
  • Создавать и поддерживать в коллективе взаимоотношения, необходимые для выполнения стоящих перед ним задач
  • Делегировать полномочия работникам подразделения
  • Вести деловую переписку и делопроизводство
  • Планировать и организовать работу, осуществлять контроль за исполнением поручений
  • Применять способы и методы разрешения конфликтов
  • Применять методы прогнозирования в профессиональной сфере
< К профстандарту