Трудовая функция "Организация и ведение работы с кандидатами в усыновители, опекуны и попечители"

Код
C/02.7
Уровень квалификации
7
Трудовые действия
  • Информирование граждан о возможности стать усыновителями, опекунами и попечителями, порядке усыновления, установления опеки и попечительства и детях, оставшихся без попечения родителей, нуждающихся в установлении над ними опеки и попечительства (производная информация) через официальный сайт органа опеки и попечительства, интернет-ресурсы и средства массовой информации
  • Ведение приема и консультирования граждан, выразивших желание стать опекунами, попечителями и/или усыновителями
  • Осуществление подбора и учета граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных, установленных семейным законодательством формах и порядке
  • Оказание содействия гражданам, желающим принять детей на воспитание в свои семьи, в выборе ребенка, которого гражданин желал бы принять на воспитание в свою семью
  • Ведение журнала учета граждан, выразивших желание стать усыновителями,опекунами, попечителями в органе опеки и попечительства
  • Выдача кандидатам в опекуны, попечители, усыновители направления для посещения ребенка (детей) по месту жительства (нахождения) ребенка (детей)
  • Подготовка проекта акта о назначении опекуна или об отказе в назначении опекуна либо заключения о возможности или о невозможности гражданина быть опекуном
  • Обеспечение психологического обследования граждан, выразивших желание стать опекунами, с их согласия, для оценки их психологической готовности к приему несовершеннолетнего гражданина в семью, обеспечение ознакомления граждан с правами, обязанностями и ответственностью опекуна (попечителя), установленными законодательством
  • Организация обязательной подготовки граждан, выразивших желание стать опекуном/попечителем, за исключением категорий граждан, определенных российским законодательством, которые не могут быть опекунами и попечителями
  • Организация отбора и работы с уполномоченными организациями, осуществляющими полномочие по подбору и подготовке граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных, установленных семейным законодательством формах
  • Ведение документации и служебной переписки
Требования к образованию и обучению
  • Законодательство Российской Федерации, законодательство субъектов Российской Федерации, международные правовые документы в сфере семейного устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе знание форм семейного устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, форм материальной и нематериальной поддержки граждан, принявших на воспитание детей-сирот
  • Основы возрастной психологии, психологии общения
  • Основы педагогики воспитания
  • Медицинские знания (понимание медицинских диагнозов и последствий для развития ребенка, оснований для отнесения детей к группам здоровья, влияние наследственных и генетических факторов)
  • Знания на проведение социологических опросов
  • Стандарты оформления документации, деловых бумаг, запросов, в том числе в электронном виде, правила их хранения
Требования к опыту практической работы
  • Анализировать законодательство и применять на практике нормативные правовые акты
  • Анализировать и прогнозировать последствия принимаемых решений
  • Составлять проекты распорядительных документов, правовых актов
  • Навыки консультирования и медиации
  • Навыки делового общения
  • Умение вести документацию, составлять запросы в различные органы исполнительной власти, организации
  • Взаимодействовать с органами исполнительной власти, некоммерческими организациями
  • Владение современными технологиями работы с информацией базами данных и иными информационными системами (программы Word, Excel, почтовые и информационно-поисковые системы и пр.)