Трудовая функция "Управление кадрами нефтебазы"

Код
B/03.7
Уровень квалификации
7
Трудовые действия
  • Разработка и утверждение кадровой политики нефтебазы
  • Анализ эффективности деятельности основных структурных подразделений нефтебазы
  • Анализ потребности нефтебазы в квалифицированных работниках
  • Организация системы поиска, подбора, отбора и расстановки кадров на нефтебазе
  • Заключение трудовых договоров
  • Обеспечение разработки и утверждение должностных инструкций для работников нефтебазы
  • Руководство разработкой системы оплаты труда работников нефтебазы
  • Контроль соблюдения работниками нефтебазы трудовой и производственной дисциплины
  • Организация и координация проведения обучения работников нефтебазы
  • Обеспечение проведения аттестации работников нефтебазы
  • Разработка локальных нормативных актов, определяющих меры материального и нематериального стимулирования работников нефтебазы
Требования к образованию и обучению
  • Трудовое законодательство Российской Федерации
  • Нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность нефтебазы
  • Специализация и особенности структуры нефтебазы
  • Информация о производственных мощностях и кадровых ресурсах нефтебазы
  • Передовой отечественный и зарубежный опыт в области управления персоналом
  • Порядок заключения коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений
  • Нормы и требования промышленной и пожарной безопасности, охраны труда и экологической безопасности на нефтебазе
  • Методы мотивации персонала организации
  • Прогрессивные методы обучения и повышения квалификации персонала
Требования к опыту практической работы
  • Осуществлять подбор и расстановку кадров
  • Разрабатывать должностные инструкции
  • Разрабатывать графики работы персонала
  • Организовывать работу коллектива исполнителей, принимать управленческие решения в условиях различных мнений
  • Анализировать соответствие кадровой политики и стратегии нефтебазы
  • Выявлять проблемы в кадровой работе
  • Выявление необходимости развития и обучения руководителей подразделений и работников нефтебазы
  • Создавать условия для профессионального роста работников нефтебазы
  • Руководить созданием социальной инфраструктуры нефтебазы