Важно
Госдума в первом чтении повысила трудовые штрафы в 15 раз 
В этом году 8 марта по календарю воскресенье.
В связи с этим выходной переносится на понедельник 9 марта. На 5-дневке отдыхают 3 дня: с 7 по 9 марта. На 6-дневке 2 дня: 8 и 9 марта.
Пятница 6 марта, обычный рабочий день, сокращать его на 1 час не надо, так как он не предпраздничный. Если только Вы хотите порадовать своих сударынь. А вот 7 марта для работающих на 6-дневке нужно сократить на 1 час.
Сотрудники непрерывно действующих организаций и занятые на отдельных видах работ, где невозможно уменьшить продолжительность работы трудятся 7 марта стандартное рабочее время в соответствии со статьей 95 ТК РФ.
Однако напоминаю, что вместо уменьшения продолжительности работы за 7 марта им нужно предоставить доп время отдыха либо (при наличии их согласия) оплату по нормам для сверхурочной работы.
8 марта не входит в число дней ежегодного оплачиваемого отпуска и продлевает его на один день.
О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой на ППТ:
