Главная
Профстандарт "Специалист административно-хозяйственной деятельности" с 2025 года, утвержденный Минтруда - трудовая функция "Финансовый анализ, бюджетирование и управление денежными потоками на административную, хозяйственную, документационную и организационную деятельность"

Трудовая функция "Финансовый анализ, бюджетирование и управление денежными потоками на административную, хозяйственную, документационную и организационную деятельность"

Код

H/03.7

Уровень квалификации

7

Трудовые действия	Постановка финансовых целей подразделениям Оценка соответствия финансовых целей подразделений текущему финансовому состоянию организации Формирование бюджета на административную, хозяйственную, документационную и организационную поддержку Управление денежными потоками на административную, хозяйственную, документационную и организационную поддержку в рамках утвержденного бюджета Участие в бюджетной кампании, формирование планов операционных и капитальных расходов Доведение утвержденного бюджета до непосредственных исполнителей Анализ и оценка финансовых рисков в рамках выполнения поставленных задач и деятельности организации Контроль исполнения бюджета на административную, хозяйственную, документационную и организационную деятельность Разработка стратегии и тактики в области финансовой политики экономического субъекта Внесение изменений в финансовые планы
Требования к образованию и обучению	Основы финансового менеджмента Методические документы по финансовому анализу Методические документы по бюджетированию и управлению денежными потоками Основы управления организацией Основы бизнес-планирования Методы контроля бизнес-процессов Методы анализа бизнес-процессов Методы построения бизнес-планов Основы риск-менеджмента Основы управления проектами и изменениями Структура и принципы организации административной поддержки Структура и принципы организации хозяйственной поддержки Структура и принципы организации документационной поддержки Структура и принципы организации организационной поддержки Передовой отечественный опыт административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержки Передовой зарубежный опыт административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержки Понятие о сегменте рынка, в котором работает организация Стратегия развития организации Бизнес-план организации Методика разработки локальных нормативных актов Методика внедрения локальных нормативных актов Законодательство Российской Федерации и нормативно-правовая база, регулирующие деятельность в области административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержки Базовые основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними Способы обработки информации с использованием программного обеспечения и компьютерных средств Правила деловой переписки Правила делового этикета Структура организации
Требования к опыту практической работы	Планировать использование финансовых ресурсов в краткосрочной и долгосрочной перспективе Планировать и разрабатывать бюджеты Проверять качество информации, полученной в процессе бюджетирования деятельности подразделения Использовать методы финансовых вычислений и анализа Разрабатывать новые решения реализации проектов и бизнес-процессов в случае их изменения или изменения финансовых потребностей на их реализацию в рамках утвержденного бюджета Контролировать и организовывать процессы управления административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержкой Использовать методики анализа основных факторов, определяющих необходимость изменений в стратегии управления административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержкой Определять способы достижения целей и реализации поставленных задач в краткосрочной и долгосрочной перспективе развития организации Использовать методики внедрения корпоративных норм и правил управления административной, хозяйственной, документационной и организационной поддержкой организации Выстраивать бизнес-процессы, осуществлять бизнес-планирование Производить анализ и определять эффективность работы подразделений поддержки на основе сводных учетных и отчетных документов Разрабатывать и внедрять локальные нормативные акты и регламентирующие документы Выявлять и оценивать риски, в том числе риски от злоупотреблений, и определять процедуры, направленные на минимизацию этих рисков Распределять между работниками полномочия, обязанности и ответственность за выполнение соответствующих задач, осуществлять проверку их выполнения Обобщать и систематизировать поступающую информацию, на ее основании находить наиболее эффективные решения для реализации поставленных задач Организовывать и консолидировать бизнес-процессы, исполнителей и работников с целью достижения одного результата Работать с большим объемом информации Использовать компьютерные программы для ведения учета, систематизации и анализа данных, составления баз данных, ведения документооборота, справочно-правовые системы, ресурсы информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», оргтехнику Использовать средства коммуникации Оценивать свою деятельность с точки зрения эффективности ее конечных результатов Разрабатывать подходы, включая нестандартные, к выполнению трудовых заданий посредством использования специальных знаний и экспертных источников информации Находить решения в нестандартных ситуациях или в случаях непредвиденного изменения плана реализации проектов

< К профстандарту