Совмещение ролей эксперта и руководителя-контролёра создаёт конфликт интересов
Совмещение в одном лице роли эксперта, проводящего исследование, и руководителя, контролирующего качество этой работы, создаёт риски для объективности и прозрачности процесса.
При поручении сотруднику совмещения нужно проверять, нет ли потенциального конфликта интересов между двумя должностями.
Не рекомендуется поручать сотруднику дополнительную работу по должности, если по другой занимаемой должности он обязан осуществлять за ней контроль (Определение Первого КСОЮ от 16.06.2026 № 88‑15175/2026).
О трудовом праве и кадровом учете — колонка Татьяны Лисовой на ППТ:
Важно
ФНС начала спрашивать у неработающих граждан об источниках денег на дорогие покупки