Под прицелом: компенсации за вредные условия труда (постановление АС РФ)

Поводом стала выплата компенсаций за вредные условия труда.

Налоговики решили, что под видом компенсаций работодатель выплачивал часть зарплаты.

В чём подвох?

• выплаты оформлялись через коллективный договор и соглашение по охране труда;
• расчёт «компенсаций» делала сторонняя организация (АНО «ЦНИИ ОТ и ППЗ»), но реальной методики так и не представили;
• рекомендации профсоюза по установлению максимальных сумм компенсаций не обязательны для работодателя;
• не представлены документы по проверке целевого использования компенсаций;
• сотрудники не подтверждали фактические расходы на восстановление здоровья — деньги просто приходили на карту;
• зарплаты снизились после введения системы «компенсаций».

Что решил суд?

• выплаты — это часть зарплаты, а не компенсации;
• НДФЛ должен был удерживаться со всей суммы;
• налоговая экономия (28 400 000 руб.) признана незаконной.

Подробнее: Постановление АС ВВО от 14.03.2025 № А43-12261/2023

Налог PRO — колонка Гузель Валеевой на ППТ:

• Налоги на питание сотрудников: когда социальная поддержка превращается в доход (постановление АС РФ)
• Как группа компаний «Кузина» отстояла свою структуру в суде и отменила доначисления 42,3 млн руб. налогов (постановление АС РФ)
• Камеральная проверка выявила «теневую» зарплату: доначислили НДФЛ (постановление АС РФ)
• Дарение между ИП: когда «подарок» становится налогооблагаемым доходом (постановление АС РФ)
• Все статьи колонки "Налог PRO — колонка Гузель Валеевой"