Уточнен предмет федерального государственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов. Постановление вступает в силу 6 февраля 2025 года.
В предмет государственного контроля входит соблюдение работодателями следующих требований:
- трудового законодательства, включая законодательство о специальной оценке условий труда;
- иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
- обязательств перед работниками по соглашению в части обязанностей работодателя, установленных частями первой, третьей и четвертой ТК РФ.
Краткая справка о документе
- Дата принятия: 29 января 2025 года
- Дата вступления в силу: 6 февраля 2025 года
Другие документы, вступающие в силу 6 февраля 2025
Важно
Минздрав собирается проконтролировать частые больничные
