Как отражать районный коэффициент в уведомлении об исчисленных суммах НДФЛ
Форма уведомления об исчисленных суммах налогов в 2026 году не менялась. Но изменилось содержание: теперь нужно заводить отдельный учетный регистр для «северной» части и обособленно отражать ее в НДФЛ-уведомлении. Причем это касается не только зарплаты, но и отпускных, больничных, командировочных и компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении. Расскажу, как заполнять такое уведомление и выделять долю районного коэффициента.
Содержание
- Коротко о главном: 5 пунктов
- Что изменилось в НДФЛ с районных коэффициентов в 2026 году
- Правила расчета НДФЛ с районных коэффициентов и северных надбавок
- Районные коэффициенты к заработной плате
- Какие КБК применять в уведомлении об исчисленном НДФЛ
- Как заполнять уведомление по НДФЛ с учетом коэффициентов и надбавок: правила и примеры
Коротко о главном: 5 пунктов
Что изменилось в НДФЛ с районных коэффициентов в 2026 году
Главное изменение 2026 года — введение нового абзаца в пункт 6.2 статьи 210 НК РФ (Федеральный закон № 425-ФЗ от 28.11.2025). Теперь из выплат, рассчитанных по среднему заработку, необходимо выделять долю районного коэффициента и процентной надбавки и облагать ее НДФЛ по отдельной двухуровневой шкале 13 %/15 %. Раньше это правило работало только для зарплаты, а средний заработок целиком попадал в основную базу с пятиступенчатой шкалой.
Для информации: что такое районный коэффициент и на что он влияет
Что именно попадает под новое правило:
- отпускные — как ежегодные, так и дополнительные;
- больничные за первые 3 дня, которые оплачивает работодатель;
- оплата командировок по среднему заработку;
- компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении;
- оплата времени прохождения медосмотров, диспансеризации, дней сдачи крови;
- выходные пособия и оплата вынужденного прогула в части, рассчитанной по среднему заработку.
Отмечу, что выплаты, не связанные с оплатой труда (к примеру, материальная помощь, подарки, суточные сверх норматива), в эту базу не включаются. Они облагаются НДФЛ по общей пятиступенчатой шкале по ставкам от 13 до 22 %.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали всё, что нужно знать работодателю о районных коэффициентах и надбавках. Используйте эти инструкции бесплатно.
Правила расчета НДФЛ с районных коэффициентов и северных надбавок
Сразу зафиксируем: с 2025 года для доходов в виде районных коэффициентов и процентных надбавок действует отдельная налоговая база (п. 6.2 ст. 210 НК РФ, п. 1.2 ст. 224 НК РФ). Она не смешивается с основной базой по зарплате, и к ней применяется своя двухуровневая шкала:
| Налоговая база | Что включается | Шкала НДФЛ | Порог для повышенной ставки |
|---|---|---|---|
| Основная | Оклад, премии, доплаты, часть среднего заработка без коэффициента | Пятиступенчатая: 13 %, 15 %, 18 %, 20 %, 22 % | 2,4 млн руб. |
| «Северная» | Районный коэффициент и процентная надбавка к зарплате, выделенная доля РК и ПН из среднего заработка | Двухуровневая: 13 %, 15 % | 5 млн руб. |
Обратите внимание, что порог для ставки 15 % у «северной» базы составляет 5 млн рублей совокупного дохода с начала года, причем именно по этой базе. Это значительно выше, чем у основной базы, где 15 % применяется уже с суммы 2,4 млн рублей, а 18 % — с 5 млн рублей).
Теперь разберем, как выделить долю районного коэффициента из среднего заработка:
Шаг 1. Определяем средний дневной заработок по общим правилам, исходя из выплат за расчетный период.
Шаг 2. Вычисляем долю районного коэффициента в среднем заработке. Используем формулу:
Показатели формулы:
- СДЗ — средний дневной заработок (полный);
- Крк — районный коэффициент в виде десятичной дроби (например, 1,5 или 1,8).
Если работник получает еще и северную надбавку, то из знаменателя и числителя нужно дополнительно вычесть ее долю. В этом случае формула выглядит так:
Показатель СН в этой формуле — это размер северной надбавки в виде десятичной дроби. К примеру, для максимальной надбавки 80 % указываем 0,8.
Шаг 3. Рассчитываем общую сумму доли районного коэффициента за весь период. К примеру, за 28 календарных дней отпуска. Для этого надо умножить дневную долю на количество оплачиваемых дней. Эта сумма включается в «северную» налоговую базу и облагается по ставке 13 % до тех пор, пока общая «северная» база с начала года не превысит 5 млн рублей, или 15 % с суммы превышения.
Приведу пример.
Пэпэтэшин П.П. работает в местности с районным коэффициентом 1,5 и северной надбавкой 50 % (0,5). Его оклад — 80 000 рублей в месяц. В марте 2026 года Пэпэтэшин идет в отпуск на 14 календарных дней. Средний дневной заработок для отпускных составил 3200 рублей.
Сначала выделяем долю районного коэффициента из среднего дневного заработка:
РКдоля = 3200 × (1,5 – 1) / (1,5 + 0,5) = 3200 × 0,5 / 2,0 = 800 рублей в день.
Затем вычисляем суммы по базам:
Доля РК за 14 дней отпуска: 800 × 14 = 11 200 рублей. Это «северная» база.
Оставшаяся часть отпускных: (3200 — 800) × 14 = 33 600 рублей. Это основная база.
Общая сумма отпускных составит 44 800 рублей.
Теперь рассчитываем НДФЛ:
- с «северной» базы: 11 200 × 13 % = 1456 рублей.
- с основной базы: 33 600 × 13 % = 4368 рублей.
- общий НДФЛ с отпускных за март: 1456 + 4368 = 5824 рубля.
Если бы мы не выделяли долю районного коэффициента, то налог составил бы 44 800 × 13 %, то есть те же 5824 рубля. На первый взгляд разницы нет. Но это только пока доходы работника невелики. Как только основная база превысит 2,4 млн рублей и ставка по ней поднимется до 15 %, а «северная» база останется в пределах 5 млн рублей по ставке 13 %, разница станет ощутимой для работника. Именно ради этого и ввели раздельный учет НДФЛ.
Какие КБК применять в уведомлении об исчисленном НДФЛ
С 2025 года для доходов в виде районных коэффициентов и северных надбавок действуют специальные коды бюджетной классификации. Они не совпадают с кодами для основной налоговой базы. С 2026 года эти же КБК применяются и для выделенной доли районного коэффициента из среднего заработка
В таблице показаны все актуальные КБК для заполнения НДФЛ-уведомлений в 2026 году.
| Налоговая база | Ставка НДФЛ | КБК |
|---|---|---|
| Основная | 13 % (доход до 2,4 млн руб.) | 182 1 01 02010 01 1000 110 |
| Основная | 15 % (доход от 2,4 до 5 млн руб.) | 182 1 01 02080 01 1000 110 |
| Основная | 18 % (доход от 5 до 20 млн руб.) | 182 1 01 02150 01 1000 110 |
| Основная | 20 % (доход от 20 до 50 млн руб.) | 182 1 01 02160 01 1000 110 |
| Основная | 22 % (доход свыше 50 млн руб.) | 182 1 01 02170 01 1000 110 |
| «Северная» | 13 % (доход до 5 млн руб.) | 182 1 01 02210 01 1000 110 |
| «Северная» | 15 % (доход свыше 5 млн руб.) | 182 1 01 02230 01 1000 110 |
Как заполнять уведомление по НДФЛ с учетом коэффициентов и надбавок: правила и примеры
Бланк уведомления утвержден Приказом ФНС № ЕД-7-8/1047@ от 02.11.2022. Форма состоит из титульного листа и раздела «Данные». Именно в разделе «Данные» отражаются исчисленные суммы НДФЛ. Для «северных» выплат заполнение уведомления имеет особенности.
По правилам для каждого кода бюджетной классификации в уведомлении надо заполнять отдельный блок. Поскольку для основной зарплаты и для районных коэффициентов применяются разные КБК, ЕНП-уведомление содержит несколько блоков:
- один блок (или несколько) — для НДФЛ с основной налоговой базы с КБК, соответствующим ставкам 13–22 %;
- один или два блока — для НДФЛ с «северной» базы с КБК 182 1 01 02210 01 1000 110 (ставка 13 %) и 182 1 01 02230 01 1000 110 (ставка 15 %).
А теперь переходим к заполнению уведомления. Как я уже сказала, главное — разделять основную и «северную» базы и отражать выплаты по корректным КБК. А какие выплаты попадают под эти коды, на практике значения не имеет. Это могут быть и ЗП, и отпускные, и командировочные — уведомление для таких начислений заполняют одинаково.
К примеру, Пэпэтэшин П.П. получил и зарплату, и отпускные в одном периоде. В уведомлении это отражается в нескольких блоках. Например:
- НДФЛ с оклада идет в блок с КБК 182 1 01 02010 01 1000 110;
- НДФЛ с районного коэффициента к окладу — в блок с КБК 182 1 01 02210 01 1000 110;
- НДФЛ с основной части отпускных — тоже в КБК 182 1 01 02010 01 1000 110, объединяем с окладом;
- НДФЛ с доли РК в отпускных — в КБК 182 1 01 02210 01 1000 110, объединяем с районным коэффициентом к окладу.
Количество блоков в уведомлении равно количеству используемых КБК, а не количеству выплат.
Если же у одного работника «северная» база в течение года превысила 5 млн рублей, то появляется дополнительный блок с КБК 182 1 01 02230 01 1000 110. Аналогично по основной базе: при превышении 2,4 млн рублей добавляется блок с КБК 182 1 01 02080 01 1000 110 и др.
Сначала приведу общую инструкцию, как заполнить НДФЛ-уведомление:
- Сгруппируйте выплаты за период. Все доходы, выплаченные с 1 по 22-е число месяца, попадают в первое НДФЛ-уведомление, его надо отправить не позднее 25-го числа текущего месяца. С 23-го по последнее число — во второе, его подаем не позднее 3-го числа следующего месяца. Доходы, выплаченные 23–31 декабря, отражаем в предновогоднем уведомлении и отправляем его не позднее последнего рабочего дня.
- Разделите суммы внутри периода по налоговым базам. Покажите в уведомлении основную и «северную» базы.
- Определите ставку для каждой базы. 13, 15, 18, 20 или 22 % — для основной, 13 или 15 % — для «северной».
- Подберите КБК к каждой комбинации «база + ставка». Каждой такой комбинации соответствует свой код бюджетной классификации. Актуальные КБК я привела в таблице.
- Заполните отдельный блок раздела «Данные» на каждый КБК. Укажите код бюджетной классификации, сумму исчисленного налога, ОКТМО, код отчетного периода и месяц.
- Проверьте контрольные соотношения. Сумма налога по всем блокам уведомления должна равняться общей сумме исчисленного НДФЛ за период.
А теперь покажу на примере, как заполнить уведомление по НДФЛ.
ООО «Ppt.ru» (ИНН 1234567890, КПП 121001001, ОКТМО 12345678) выплатило 5 февраля 2026 года:
- заработную плату за февраль — 450 000 рублей (суммарно по всем работникам);
- районный коэффициент к зарплате — 225 000 рублей (суммарно по всем работникам).
При этом:
- НДФЛ с основной зарплаты исчислен по ставке 13 % — 58 500 рублей.
- НДФЛ с районного коэффициента исчислен по ставке 13 % — 29 250 рублей. Совокупная «северная» база по всем работникам с начала года не превысила порога 5 млн рублей ни у одного из них.
Кроме того, 17 февраля 2026 года выплатили отпускные нескольким сотрудникам:
- общая сумма отпускных — 98 000 рублей, из которых доля районного коэффициента составляет 24 500 рублей;
- НДФЛ с основной части отпускных (это 73 500 рублей) по ставке 13 % — 9555 рублей;
- НДФЛ с доли РК в отпускных (это 24 500 рублей) по ставке 13 % — 3185 рублей.
В уведомлении за период с 1 по 22 февраля заполняем два блока. В первом блоке отражаем НДФЛ с основной базы и указываем:
- КПП организации — 121001001.
- Код по ОКТМО — 12345678.
- КБК — 182 1 01 02010 01 1000 110.
- Сумма налога — 68 055 рублей (58 500 + 9555).
- Отчетный период 21 / 02 (код для второго месяца 1-го квартала) и год — 2026.
По строке «Сумма налога» в этом блоке суммируем НДФЛ с окладов и основной части отпускных. И то, и другое относится к КБК 182 1 01 02010 01 1000 110.
Во втором блоке показываем подоходный налог с районного коэффициента:
- КПП организации — 121001001.
- Код по ОКТМО — 12345678.
- КБК — 182 1 01 02210 01 1000 110.
- Сумма налога — 32 435 рублей (29 250 + 3185).
- Отчетный период 21 / 02 и год — 2026.
В этом блоке суммируем НДФЛ с районного коэффициента к зарплате и НДФЛ с выделенной доли РК из отпускных. Обе суммы соответствуют КБК 182 1 01 02210 01 1000 110.
Отправить НДФЛ-уведомление за период с 1 по 22 февраля 2026 года надо не позднее 25 февраля 2026-го. А срок перечисления налога с зарплаты и отпускных за этот период — не позднее 28 февраля 2026 года.
Подробнее: как заполнить уведомление об исчисленных суммах налогов
Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1
Приказ ФНС России от 02.11.2022 N ЕД-7-8/1047@
Статья 210 НК РФ. Налоговая база
Статья 224 НК РФ. Налоговые ставки
Статья 146 ТК РФ. Оплата труда в особых условиях
Статья 148 ТК РФ. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями
Статья 302 ТК РФ. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом
Важно
Госдума закрепила порог для уплаты НДС при УСН: поправки приняты

