Работодателей будут штрафовать за несоблюдение квоты по трудоустройству инвалидов

Что произошло? Подписан Федеральный закон от 09.11.2024 № 382-ФЗ, предусматривающий административную ответственность за неисполнение работодателем — организацией или ИП обязанности по выполнению квоты для приема на работу инвалидов (кроме случаев освобождения от ее выполнения) или отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах квоты.

Для ИП штраф за подобные нарушения станет варьироваться в размере от 30 000 до 50 000 рублей. При этом штраф для должностных лиц увеличился до 20 000–30 000 рублей (ранее он составлял 5000–10 000 рублей).

Установили ответственность и для юрлиц. Размер штрафа для них составит 50 000–100 000 рублей.

Читайте дополнительно по теме:

• Минтруд обновляет правила квотирования рабочих мест для людей с инвалидностью;
• как подать отчет по инвалидам через портал «Работа в России»;
• как оформить инвалидность;
• какие требования предъявляются к помещениям для людей с инвалидностью;
• как проводится экспертиза временной нетрудоспособности.