Ответственность за нарушение больничного режима
Нарушение больничного листа — повод для снижения пособия по временной нетрудоспособности. Оно обязательно отмечается в листке и доводится до сведения СФР. Но есть шанс избежать штрафной санкции, если причина нарушения окажется уважительной.
Что относится к нарушению больничного режима
В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ нарушение условий больничного листа является основанием для уменьшения суммы пособия по временной нетрудоспособности. Детализация обнаруживается в пункте 68 Порядка формирования ЛН в электронном виде, утвержденного Приказом Минздрава России от 23.11.2021 № 1089н.
Эксперты КонсультантПлюс разобрали, как бюджетной организации оплатить больничный при нарушении режима лечения. Используйте эти инструкции бесплатно.
Исходя из возможных отметок, нарушение больничного листа в 2024 году выражается в следующем:
- игнорирование больным условий оказания медицинской помощи (лежать дома, приходить на уколы в поликлинику, принимать процедурную медсестру на дому);
- неявка на прием в назначенное время;
- появление на рабочем месте до официальной выписки.
Дополнительно к нарушению режима относится отказ от прохождения медико-социальной экспертизы, если возник вопрос об определении степени утраты нетрудоспособности, или несвоевременная явка на нее.
Надо знать: как правильно заполнить больничный лист
Какие коды в листе нетрудоспособности указывают в этом случае
Прежде чем выяснять, чем грозит работнику нарушение больничного листа, узнаем, как работодатель узнает об этом. Врач не станет звонить или посылать записки: он отразит ненадлежащие действия в листке нетрудоспособности. Но не напишет прямым текстом, а закодирует цифрами, как предписывает Порядок из приказа № 1089.
Эти коды давно закрепились в практике и не меняются с обновлением Порядка.
Подробнее: как расшифровываются коды больничного листа
Оплата больничного нарушителя
Недобросовестному работнику полагается своеобразный штраф за нарушение больничного режима, выражающийся в снижении размера пособия. Получит он не больше МРОТ, установленного на федеральном уровне.
Но пункт 1 части 2 статьи 8 ФЗ № 255 предписывает сокращать выплаты не за весь период нетрудоспособности, а со дня, когда зафиксировано нарушение амбулаторного режима на больничном (дату указывает врач в ЛН).
Нельзя сказать, сколько процентов оплачивается за нарушение режима: в процентах пособие считается за дни добросовестного исполнения предписаний.
Петр Пэпэтэшин со стажем работ 6 лет вовремя не пришел на прием к терапевту, что отразилось в его листке нетрудоспособности. Проболел он 10 дней, а посетить врача должен был на шестой день. Работодатель оплатит ему первые 5 дней из расчета 80 % от среднего заработка, а остальные 5 — из расчета МРОТ (без корректировки на стаж).
Ошибочно предположение, что выход на работу до выписки позволит приумножить доход, получив и зарплату, и пособие. Листок нетрудоспособности в электронном виде поступает от врача в Социальный фонд России (СФР), а тот контактирует с работодателем, так что утаить его не получится.
Используйте для расчета больничных онлайн-калькулятор:
Можно ли избежать уменьшения выплат
Работодатель предпринимает определенные действия, если сотрудник нарушил больничный режим, во избежание посягательства на его трудовые и социальные права:
- запрашивает объяснительную;
- созывает комиссию для рассмотрения инцидента;
- составляет протокол, в котором фиксирует уважительность или неуважительность причины.
Понимая, чем грозит на работе больничный с нарушением режима, необходимо ответственно подойти к составлению объяснительной. По возможности аргументы стоит подкреплять документами.
Например, врач предписывал не выходить из дома, но пришел с проверкой и не застал вас в квартире. Он не обязан выяснять, куда делся пациент: его дело — зафиксировать пренебрежение рекомендациями. В мотивах действий разбирается работодатель.
В законе нет исчерпывающего перечня уважительных причин для рассматриваемой ситуации. Но такой список существует для пропуска срока обращения за пособием (он содержится в Приказе Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2007 № 74):
- форс-мажор (пожар, наводнение, война, террористический акт, общественные беспорядки и т.п.);
- несчастный случай с близким человеком или его смерть;
- переезд (желательно запланированный и не терпящий отлагательств);
- длительная нетрудоспособность (пока лежал дома с гриппом, сломал ногу).
Допускается указать и иные причины, но признает ли их работодатель уважительными, заранее предсказать нельзя. Так что, если больничный закрыли с нарушением в 2024 году, шанс сохранить пособие в полном размере остается.
Для сведения: сколько может длиться больничный и в какие сроки должен быть оплачен