Чем регламентируется предоставление допотпусков?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Добрый день! Нормативным документом является трудовой кодекс РФ,а именно 116, 117 и 147 статьи, - оформляется такой отпуск в приказном порядке. Исчислять дополнительные отпуск при отсутствии оценки условий труда можно только по согласованию работодателя и работника.

По результатам аттестации рабочих мест, если она не завершена. Результаты аттестации действительны в течение 5 лет с момента ее завершения, но не более чем до 1 января 2018г.